上班期间饮酒被打伤，单位可以处罚伤者吗、该如何处罚？

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• 问饮酒架驶应该如何处罚
  

  根据《的规定》，的处罚如下：饮酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月机动车，并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，吊销机动车驾驶证。我国《》第一百三十三条之一的规定：“在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处，并处：(一)追逐竞驶，情节恶劣的;(二)驾驶机动车的;(三)从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的;(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。

• 问饮酒后驾车该如何处罚？
  

  饮酒后驾车，应当加重处罚。撞车造成重大财产损失或致一人以上死亡，或三人以上重伤的，涉嫌构成交通肇事罪。后逃逸，也要加重处罚。根据第133条的规定，对交通肇事罪规定了三个不同的刑级（量刑档次）：犯交通肇事罪的，处3年以下有期徒刑或者。交通肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处3年以上7年以下有期徒刑。因逃逸致人死亡的，处7年以上有期徒刑、。

• 问上班期间被别人打成轻伤二级单位应该如何赔偿
  

  打架致人轻伤，已经涉嫌故故意伤害罪，应当判处有期徒刑三年以下，并且赔偿治疗费误工费、护理费、交通费。按照实际开支赔偿。

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