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经济补偿金的法律依据: 《劳动合同法》第四十六条:有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: 1、劳动者依照本法第三十八条规定解除...
经济补偿金条件相关规定如下: 应支付情形 劳动合同法第46条,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: 第一章 (一)劳动者依照...
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经济补偿金要不要扣税,应当根据以下情形进行确定: 1、经济补偿金的数额未超过当地上年职工平均工资3倍的,不需要扣税。 2、经济补偿金的数额超过当地上年职工平均工资3倍的,应当按照综合所得扣除个人所得税。
1、经济补偿金如果达到一定标准,是要缴纳个人所得税的。 2、个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的、生活补助费和其他补助费用),其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过的部分按照法律规定,计算征收个人所得税。
个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入(包括用人单位发放的、生活补助费和其他补助费用),其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过的部分按照《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》(国税发【1999】178号)的有关规定,计算征收个人所得税。
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