XX险（）分的正式员工，福利待遇是什么？交不交？

大家都在问查看更多

• 问员工福利待遇有什么的
  

  员工的福利待遇有：社会保障；工作午餐；住房津贴；有偿假期；交通费；职业培训；其他。国家规定福利待遇一般指基本月薪，社会保险，其他保险和休假制度。其他的福利待遇是公司给的，不是国家规定的。

• 问员工的福利待遇有什么
  

  员工福利待遇有以下几种： 1、社会保障； 2、住房津贴； 3、有偿假期； 4、培训； 5、五险一金；等等。

• 问员工福利待遇
  

  员工的福利待遇，一般指现在劳动法所规定的劳动保障和社会保障。公司员工福利待遇包括：基本月薪——是对员工基本价值、工作表现及贡献的认同。综合补贴——对员工生活方面基本需要的现金支持。年终奖金——农历新年之前发放，使员工过一个富足的新年。销售奖金——市场人员在完成销售任务后的奖励。奖励计划——给予对公司具有突出贡献的员工的奖励。医疗保险——参加社会统筹福利保险及大病保险。退休金计划——积极参加社会养老统筹计划，为员工提供晚年生活保障。其他保险——包括人寿保险、人身意外保险、出差意外保险等多种项目，关心员工的每时每刻的安全。休假制度——鼓励员工在工作之余充分休息，在法定假日之外，还有带薪年假、探亲假、婚假、丧假等

相关法律短视频查看更多

• 0'58
  男方交的生育险能享受什么待遇

  6,001人已观看

• 1'18
  工伤五级待遇是什么

  2,111人已观看

• 1'16
  专利不交年费后果是什么

  5,534人已观看

• 1'05
  正式员工被公司辞退怎么赔偿

  9,604人已观看

相关普法查看更多

• 
  员工福利待遇有什么

  322人已浏览

• 
  试用期的福利待遇不同于正式员工合法吗

  328人已浏览

• 
  试用期内的福利待遇不同于正式员工合法吗

  241人已浏览

• 
  员工工资福利待遇是工资福利吗

  293人已浏览