5.1三天有二天是休息日有工资吗

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• 问休息日休息有工资吗
  

  休息日休息，不影响享受平常加班费。休息日本是用人单位按照法律规定，安排的职工休息时间，与劳动者平常工作时间加班无关。用人单位对平常加班，应当按照不低于工资的150%支付工资报酬。《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

• 问一般加班第二天休息有工资吗？
  

  1、加班通宵第二天休息也可以获得加班费的，同时用人单位安排加班应与员工协商一致的。 2、《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。 第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

• 问三倍工资是三天日还是三天三天工资
  

  用人单位在法定休假日安排劳动者工作的，应当支付不低于平时工资三倍的加班费。用人单位在休息日安排劳动者工作又不安排补休的，应当支付不低于平时工资二倍的加班费。用人单位在工作日安排劳动者工作的，应当支付不低于平时工资一点五倍的加班费。

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