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老板待遇不公平, 员工沟通被骂是否违法

2022-02-08
对于老板待遇不公平,员工沟通被骂的情形,如果情节轻微,社会危害性不大的,不属于违法犯罪,另外,如果用人单位侮辱劳动者的,情节严重,社会危害性大的,劳动者可以向公安机关报案,由公安机关依法进行处理。《中华人民共和国劳动合同法》第八十八条用人单位有下列情形之一的,依法给予行政处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任:(一)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(二)违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的;(三)侮辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁劳动者的;(四)劳动条件恶劣、环境污染严重,给劳动者身心健康造成严重损害的。

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