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广东省工资支付条例和深圳市员工工资支付条例都有相似的规定。 《广东省工资支付条例》第三十五条非因劳动者原因造成用人单位停工、停产,未超过一个...
最低工资以小时工资为基本形式。实行计件工资或者提成工资等工资形式的,应当按照正常工作时间进行折算,其相应的折算额不得低于小时最低工资。...
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劳动保障部门以及有关部门工作人员对用人单位进行工资支付监督检查时,应当遵守有关规定,并出示有效证件。
市政府可以根据本市不同行政区域的具体情况确定不同的最低工资。
员工涉嫌违法犯罪被依法采取限制人身自由的强制措施或者受到限制人身自由的的,用人单位可以不支付其被限制人身自由期间的工资。
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