劳动合同只签一年合法吗

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• 问只签劳动合同不签劳动合同合法吗？
  

  。企业只签试用合同不签劳动合同不合法。

• 问劳动合同只签半年吗
  

  固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同”。用人单位与劳动者协商一致，可以订立三个月、六个月、一年、三年、十年不同期限的固定期限劳动合同

• 问劳动合同只签一年能生效吗
  

  在劳动者未提出续签无固定期限劳动合同的情况下，那么企业与劳动者签订一次劳动合同，是合法的。只不过劳动合同期限的长短对试用期的长短有一定影响。根据《劳动合同法》规定，劳动合同期限为一年的，试用期不得超过二个月。

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