拖欠工资证据怎么搜集,法律是如何规定的

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• 问拖欠工资证据怎么搜集
  

  可以协商解决，协商不成，也可以诉讼解决以维护自己的合法权益。诉讼解决需要提供相关证据。如有疑问，请致电律师咨询。

• 问老板拖欠工资如何搜集证据
  

  老板拖欠工资的劳动争议案件，劳动者一般只需要出示与用人单位存在劳动关系（事实劳动关系）的证据，用人单位出示自己已经支付工资的证据，用人单位未出具的应按未发放工资认定事实。证明双方存在劳动关系的证据：劳动合同；考勤记录；用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件；缴纳各项社会保险费的记录；劳动者填写的用人单位招用记录；其他劳动者的证言等。考勤记录、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录、劳动者填写的用人单位招用记录由用人单位在劳动争议仲裁委员会规定的期限内承担举证责任，在该期限内提供证据确有困难的，可以向仲裁委员会申请延长期限。劳动者也可以自己收集以下老板未支付工资的证据：工资条；工资卡；银行转账记录；微信转账记录；证人证言；其他。当事人因客观原因不能自行收集的证据，仲裁委员会可以根据当事人的申请收集。仲裁委员会依法调查取证时，有关单位和个人应当协助配合。

• 问一般拖欠工资的证据该如何搜集？
  

  可以协商解决，协商不成，也可以诉讼解决以维护自己的合法权益。诉讼解决需要提供相关证据。如有疑问，请致电律师咨询。

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