劳动法夜班规定有什么补助

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• 问高温天气夜班补助怎么规定
  

  没有这方面的规定，但如果是加班的话，应该付加班费。

• 问劳动法规定加班费和补助款有什么区别
  

  加班费的计算是法定的。譬如根据《劳动法》的规定，双休日单位安排加班的，应给予补休，不能安排补休的，则按照日或小时工资标准的200%支付加班工资。而对于值班费的计算，法律并未限定，一般根据企业规章制度来确定。

• 问孕妇夜班劳动法规,法律的规定是什么
  

  孕妇夜班劳动法规定：对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。所以如果已经怀孕七个月，则不得安排夜班。

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