劳动争议仲裁委员会办案规则全文第五十五条具体内容有什么?

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• 问劳动争议仲裁委员会办案规则全文第五条内容
  

  仲裁庭在仲裁委员会领导下依法处理劳动争议。

• 问劳动争议仲裁委员会办案规则全文第二十五条具体内容有哪些?
  

  庭审理劳动争议案件，应于开庭四日前，将仲裁庭组成人员、开庭时间、地点的书面通知送达当事人。当事人接到通知，无正当理由拒不到庭的，或在开庭期间未经仲裁庭同意自行退庭的，对申诉人按撤诉处理，对被诉人作缺席裁决。

• 问劳动争议仲裁委员会办案规则全文第三十五条具体内容有哪些?
  

  裁决书应写明：(一)申诉人和被诉人的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位和住址，单位名称、地址及其法定代表人(或负责人)或代理人的姓名、职务;(二)申诉的理由、争议的事实和要求;(三)裁决认定的事实、理由和适用的法律、法规;(四)裁决的结果及费用的负担;(五)不服裁决，向人民法院起诉的期限。仲裁调解书可参考仲裁裁决书的格式制作。

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