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算的,但是得证明是下班回家途中受伤。【工伤范围】《工伤保险条例》第十四条规定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场...
在下班回家的路上,因交通事故或城市轨道交通、客运渡轮、火车事故造成的,视为工伤。劳动者有下列情形之一的,不得认定为工伤或者工伤:故意犯罪;醉...
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《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; 所以,只有在下班回家路上发生的不是你本人主要责任的交通事故。才能被认定为工伤。如果是因为自己摔倒或者被第三人殴打等原因所造成的伤害(包括骨折),是不能够被认定为工伤的。
1、下班回家路上受伤,可能属于工伤范围,需要认定。即使属于非工伤损伤,国家规定最少的医疗期为3个月。 2、你没去上班必须办理准假手续,并提交医院病假证明,没有办理请假手续,单位可以你无故缺勤作事假或旷工处理。 3、单位签不签合同首先要看你们之间属于什么关系,如果符合可建立正常劳动用工关系的,那么单位涉嫌违法,你可以得到赔偿。 4、工资是劳动者付出劳动的所得,你有权利获得。
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; 所以,只有在下班回家路上发生的不是你本人主要责任的交通事故。才能被认定为工伤。如果是因为自己摔倒或者被第三人殴打等原因所造成的伤害(包括骨折),是不能够被认定为工伤的。
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