2018年国家规定多少天陪产假

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  国家规定，女职工可享受98天的产假，其中产前可休假15天。女职工产假期间的生育津贴，按用人单位上一年度月平均工资标准由生育保险基金支付；未参加生育保险的，用人单位按产假前工资标准支付。

• 问2018年陪产假多少天
  

  国家没有具体规定。各省的陪产假规定不同。目前，全国29个省已经明确了陪产假的期限。数据显示，最短的7天和最长的一个月。同时，在假期期间，大多数地区也明确发放了工资和奖金。目前，陪产假最短的是天津和山东，为7天；其次是上海，为10天；北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、广东、海南、重庆、贵州、青海等省份的陪产假为15天；湖南和四川的陪产假为20天；内蒙古、广西和宁夏的陪产假为25天；安徽和陕西的陪产假根据夫妻是否异地生活而有所不同。安徽明确规定，男方享受10天护理假，夫妻异地生活20天；陕西规定，男方护理假15天，夫妻异地生活20天；甘肃、云南、河南可休1个月。

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  现行的《劳动法》中并没有对男职工歇陪产假作明确的规定，《劳动法》只在女职工劳动保护规定中有对女职工生育可以歇产假的规定。按照《计划生育条例》的规定：女方24岁之后生第一个孩子的，属于晚育，男方可以享受一周的带薪护理假。这个规定是对晚育的一种奖励，同时也是为了母婴的健康考虑。

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