非全日制劳动者下班途中出车祸算工伤吗-法师兄

非全日制劳动者下班途中出车祸，按《工伤保险条例》的规定，只要不是本人主要责任的，也是可以认定为工伤的，法律依据如下：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

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非全日制劳动者下班途中出车祸，按《工伤保险条例》的规定，只要不是本人主要责任的，也是可以认定为工伤的，法律依据如下：《工伤保险条例》第十四条...

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只要有事实劳动关系算工伤。劳动和社会保障部《关于非全日制用工若干问题的意见》第12条中规定:用人单位应当按照国家有关规定为建立劳动关系的非全...

下班后发生交通事故，因劳动者自身原因受伤的不是工伤事故，发生劳动者自身主要责任造成的交通事故，是工伤事故。《工伤保险条例》规定，在上下班途中，发生非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的认定构成工伤。

属于工伤，建议尽快申报，要求单位按照工伤标准赔偿。另外，根据交警出具的事故认定书来划分责任。人身损害赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，受害人因伤致残的还需要增加残疾赔偿金、残疾辅助器具费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费、被扶养人生活费等。

下班途中出车祸，只要不是本人主要责任的，认定工伤的可能是很大的。但具体要看鉴定部门的鉴定结论。还是先做工伤鉴定，因为认定工伤后可以要求单位先拿钱出来给您治伤。然后再做伤残鉴定，以防伤情留有后遗症影响以后的工作和生活，如果真是因伤致残，那么可以获得相应的赔偿。如果是工伤的话，那么就是工伤保险基金赔付。如果不能认定为工伤的话，那么就是肇事司机投保的保险公司赔付。