合同在什么情况下不生效

大家都在问查看更多

• 问劳动合同在什么情况下生效?
  

  劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。劳动合同生效之后有法律约束力，劳动合同的生效时间一般应从劳动合同签订时，双方当事人在劳动合同文体上签字之日起计算。

• 问劳动合同在什么情况下生效
  

  劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章后生效。《劳动合同法》第三条规定，订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第二十六条规定，下列劳动合同无效或者部分无效： （一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的； （二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的； （三）违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。

• 问质押合同在什么情况下生效
  

  质押合同自合同成立之时生效。但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。 依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的，对方可以请求其承担违反该义务的责任。

相关法律短视频查看更多

• 1'11
  什么情况下合同无效

  3,547人已观看

• 1'10
  劳动者在什么情况下不能签合同

  694人已观看

• 0'57
  收条什么情况下无效

  2,698人已观看

• 0'56
  什么情况下婚姻无效

  1,318人已观看

相关普法查看更多

• 
  在什么情况下合同不生效

  121人已浏览

• 
  合同什么情况下不生效

  111人已浏览

• 
  在什么情况下合同会生效

  102人已浏览

• 
  劳动合同在什么情况下生效

  296人已浏览