签了劳动合同还可以考公务员吗

大家都在问查看更多

• 问签了劳动合同还能考应届吗
  

  不能报考了，报考事业单位用的是应届生的身份，签了就业协议，就不再是应届生了。应届生的定义为：国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年，有些地方延长至三年）未落实工作单位、其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。已经落实工作的人员不能报考事业单位的职位。

• 问和公司签了劳务合同，可以直接和公司签劳动合同吗？
  

  根据我国劳动合同法的有关规定，劳动者只能与用人单位或者劳务派遣公司签订劳务派遣合同，不能同时签订劳务合同和劳动合同。《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

• 问绥化公务员考试考前不签劳动合同怎么办
  

  根据您提出“绥化试用期不签劳动合同怎么办”的这种情况，有以下处理办法： 1.这是属于劳动纠纷，应该尽快去提出劳动仲裁，您不需要承担任何责任，可以随时离职。单位没有权利和扣押任何工资； 2.您的单位属于违法行为，您不仅可以辞职，还可以向单位要求支付您经济补偿、双倍工资（最多一个月）、加班工资等； 3.您要收集一些能够证明您与这个单位存在劳动关系的证据：如考勤记录、工资卡、工作牌等

相关法律短视频查看更多

• 0'58
  签了劳动合同公司裁员怎么补偿

  2,784人已观看

• 1'20
  签了劳务合同想辞职可以直接走吗?

  12,489人已观看

• 0'49
  员工不续签劳动合同公司给补偿吗

  2,794人已观看

• 1'23
  学生没毕业可以签劳动合同吗

  6,015人已观看

相关普法查看更多

• 
  公务员签劳动合同吗

  849人已浏览

• 
  签了劳动合同还能去考编吗？

  1,121人已浏览

• 
  签了劳务合同还需要签劳动合同吗

  572人已浏览

• 
  签了代理合同还可以签劳动合同吗

  155人已浏览