劳动仲裁只能是一个人可以吗？

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• 问劳动仲裁可以告个人吗
  

  如果不是用人单位而是个人，不能申请劳动争议仲裁。见《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;(六)法律、法规规定的其他劳动争议。

• 问劳动仲裁可以个人去吗？
  

  个人可以去劳动仲裁。劳动者是合法的劳动仲裁当事人，主体合格。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》明确规定保护劳动者的合法权益。个人可以在仲裁期限内申请劳动仲裁。

• 问劳动仲裁个人去可以吗？
  

  可以。如果发生劳动纠纷，协调不能解决的，劳动者就需要申请通过劳动仲裁来解决。提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。

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