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×××××××××限公司;关于加班费的申请尊敬的公司领导:2014年3月1;费补贴×××××元;支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一);天数=(365天-104天)÷12月=21.75;司目前的经营情况,特此提出予以加班费补贴2000;2014年××月××日篇二:加班申请报告蒙城县玖;予以加班费补贴;加班费计算方式如下:;1、平时加班从18:00后 ×××××××××限公司 关于加班费的申请尊敬的公司领导:2014年3月1日至4月17日,因××××、××××××,长期加班,节假日没有休息,晚上天天加班,有时甚至加班通宵,每天平均工作时间超出12小时,特申请将予以加班 费补贴×××××元。附注:相关执行标准《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准 支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(150%*日工资报酬)(二)休息日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(200%×日工资报酬);(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。(300%*日工资报酬)加班计算:平均日工资4170元/31天=135元(没有扣除法定休息日,如要扣除为月计薪 天数=(365天-104天)÷12月=21.75天)平均小时工资135元/8小时=17元节假日:7天×135元×150%=1418元清明:2天×135元×300%=810元平常加班以12小时计算:(12小时-8小时)×48天×17元×150%=4896元以上合计加班费7124元,因本人在企业时间比较久,对企业已存在一定的感情,鉴于公 司目前的经营情况,特此提出予以申请加班薪酬2000元。特此申请,请予批准××××××有限公司申请人:××××
第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:
可以法院诉讼要求对方支付工资。具体可来电咨询
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