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我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况：一是，在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期限不少于9...
根据《天津市城镇职工生育保险条例》的规定：第十三条参加生育保险实行登记制度。用人单位应当自本规定实施后30日内，办理生育保险登记。...
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职工缴费基数按照本人上一年月平均工资计算，低于上一年本市职工月平均工资60%的，按照上一年本市职工月平均工资的60%计算。高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的，按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算。本人上一年月平均工资无法确定的，按照上一年本市职工月平均工资计算。 例如：北京市2007年职工月平均工资3322元。 例一：张，2007年月平均工资1000元，生育津贴=3322*60%/30*产假天数=5979.6。 例二：王，2007年月平均工资3500元，生育津贴=3500/30*产假天数=10500。 例三：赵，2007年月平均工资15000元，生育津贴=3322*3/30*产假天数=29898。 备注：上述举例产假天数按90天。如果男女方都参加生育保险，可按基数高的一方计算晚育津贴。
仲裁相当于一个法律机构前期用法律依法宣判，你对仲裁不服，是不能提起复议（复议是指对行政执法机关的处罚不服而提起的），不可以诉讼，你可以直接去法院起诉被告。
现在如果生育津贴交满10个月的话，具体在职人员必须按规定参保缴费，生育时累计缴纳生育保险费满12个月以上，生育的当月和补缴生育保险费的月份不计入。（累计满12个月即可，没有连续缴纳也行）；失业人员必须办理失业登记，申领流产或计划生育手术补贴的须当月有生育保险缴费（失业者生孩子可领，流产不能领）。
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