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下面为大家解答工厂拖欠工资合同还有效吗:工厂拖欠工资后果这个问题不同的情况结果是不一样的,要根据不同的时候不同的拖欠时间拖欠钱财多少来决定...
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没有签合同的情况下 1.通过短信或录音录像的方式确定你与工厂的劳动关系、劳动时间、报酬等等,作为证据 2.和老板协商解决 3.向劳动保障部门反映,如劳动执法监察大队 4.可以向当地的劳动仲裁机构申请仲裁(免费) 5.向法律援助机构申请法律援助,然后提起民事诉讼。(在这里最重要的就是要收集到竟可能多的有关证据并保存好)
用人单位应当及时足额向劳动者支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
用人单位拖欠劳动者工资,用人单位给劳动者的欠条是有效的,劳动者有欠条可以向人民法院申请支付令。 申请支付令需要提交申请书、欠条、申请人身份证件。申请书应当具备以下内容: 1、劳动者和用人单位的姓名或名称等基本情况; 2、劳动者要求用人单位给付的工资数额; 3、劳动者请求所依据的事实和证据; 4、用人单位的财产状况和可供执行的财产。
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