上下班工伤如何认定？

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• 问上下班途中突发工伤如何认定，工伤认定标准，上下班
  

  职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。 同时我国最高人民法院颁布的《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》对山下班途中情形进行了明确规定： 在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线属于上下班途中。 所以上下班途中工伤认定标准即在规定上下班途中情形内受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等。

• 问如何认定上下班工伤认定过错？
  

  我们国家的各项法律法规也在不断地健全，那么在劳动法中就明确规定了，劳动者在工作期间受到的伤害可以被认定为工伤，同时也可以向有关部门申请赔偿金，那么在上下班路上受伤可以被认作为工伤吗?根据有关规定，如果劳动者在合理时间内往返居住地和公司的路上受伤，即可被认定为是工伤。

• 问工伤上下班期间如何认定工伤
  

  一、在恰当的时间（包括加班及出差时间），在工作场所与居住地点（包括公司的单位宿舍、租住的地方及住所地）之间合理的线路所放生的事故。 二、该职工在恰当的时间，从配偶、父母、子女的居住地往来于工作地之间合理线路的途中。 三、在恰当时间、路线的上下班途中，顺便做一些日常生活中所必须的活动，若发生上述规定的事故，也属于工伤的范畴。其四上下班路线不只一条，在合理时间内其他相对恰当的路线也属于此范畴。

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