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在当今社会几乎所有公司都会和新入职的员工约定试用期,也是给双方一个考核了解彼此的机会,那么试用期一年合法吗? 我国《劳动合同法》规定,劳动合...
法律规定如果劳动合同期限是一年,试用期不得超过二个月。劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期;三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;...
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司法鉴定是公正的。根据我国现行法律的规定,司法鉴定需要遵循公正性原则,具体应实现程序公正、实体公正和鉴定主体公正程序公正,就是鉴定提请、鉴定决定与委托、鉴定受理、鉴定实施、补充鉴定、重新鉴定等环节,在立法和司法两个层面都应当体现平等原则、合理原则,更多地保护诉讼当事人的合法权益。
一人公司法律上的规定是,一人有限责任公司的股东不能证明自己的财产与公司的财产相互独立时,应当对于公司的债务承担连带责任。一人公司具有法人的资格。
当今社会,几乎所有的公司都会和新员工约定试用期,这也是双方互相考核了解的机会。试用期一年合法吗? 我国《劳动合同法》规定,劳动合同期限在三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月; 劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。 同一用人单位和同一劳动者只能约定一个试用期。因此,试用期长可以是6个月,一年的试用期是违法的。
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