劳动者不续签公司公司有赔偿吗

大家都在问查看更多

• 问合同到期劳动者不续签公司有赔偿金吗
  

  劳动合同期满后单位不续签是否需要赔偿视情况而定。用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金;如果劳动者存在以下情形的情况下要求续签无固定期限劳动合同，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金： （一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的； （二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的； （三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。赔偿金按照经济补偿金的二倍支付。

• 问公司不续签劳动合同有赔偿吗？
  

  公司不再续签劳动合同有补偿。 根据《劳动合同法》第四十六条第一项至五项规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； （二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的； （三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的； （四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的； （五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的。

• 问不续签劳动合同，公司有赔偿吗
  

  工伤不续签劳动合同赔偿由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体的标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 《工伤保险条例》第三十四条，工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。 生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。

相关法律短视频查看更多

• 1'09
  劳动合同到期公司不续签有补偿吗

  44,604人已观看

• 0'49
  员工不续签劳动合同公司给补偿吗

  2,902人已观看

• 1'12
  公司不续签合同是否有赔偿

  838人已观看

• 1'10
  公司不续签劳动合同补偿标准有哪些

  2,978人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司不续签劳动合同公司会赔偿吗

  151人已浏览

• 
  如果公司不续签劳动者需要赔偿金吗？

  128人已浏览

• 
  劳动者不续签劳动合同公司给补偿吗

  365人已浏览

• 
  公司不续签劳动合同赔偿

  183人已浏览