皮肤过敏了,算不算轻微工伤?
图文730人已浏览
如果是工作原因导致的过敏,那么需要判定过敏源是否工作环境中存在的。如果是工作环境中存在的,那么是可以...
皮肤过敏算工伤吗?算意外伤害吗?
图文35人已浏览
这个是不算的。...
针对在厂里对皮肤对敏算不算工伤,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
在厂里受伤算工伤吗
视频4,045人观看
厂里拖欠工资多久算违法
视频4,249人观看
工作引起的皮肤过敏算工伤吗
问答584人已浏览
工作引起的皮肤过敏算工伤。相关法律规定劳动者在上班时间受伤,如果具备在工作场所内因工受伤、或者因履行工作职责受到暴力等意外伤害等情形的,算工伤。受了工伤的劳动者需要积极治疗自身的实际伤害。治疗完毕后,...
我在厂里皮肤过敏,辞职不批,我该怎么办
图文21人已浏览
现在有许多劳动者都有这样一个疑问,没签劳动合同可以直接走人吗这个问题需要分两种情况:在一个月之内想要...
在工厂上班皮肤过敏该怎么处理
图文42人已浏览
在工厂上班皮肤过敏,先去医疗机构治疗,再向社会保险行政部门申请工伤认定。属于工伤的,可以要求单位和工...
不明白,就问一问
在厂里对皮肤对敏算不算工伤,律师怎么看
工伤厂里不管了怎么办
视频1,232人观看
在上班的途中走路摔倒算不算工伤
视频9,886人观看
厂区内交通事故算工伤吗
视频2,274人观看
皮肤过敏算是意外的伤害吗?
问答584人已浏览
若是与工作存在因果关系,是可认定为工伤的...
在厂里工作有毒气体导致皮肤过敏能不能要求
问答584人已浏览
1、因为工作导致皮肤过敏,现在单位要辞退我,合同刚到期,可以要求单位支付经济补偿金;2、如果有关经济补偿金事宜无法与单位达成一致意见,可以在被辞退一年内申请劳动仲裁要求;3、...
针对在厂里对皮肤对敏算不算工伤,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
皮肤过敏工伤鉴定费用和时间
图文400人已浏览
收费依据:自治区物价局、财政厅《关于劳动能力伤残等级鉴定收费标准的通知》;收费对象:申请劳动能力伤残...
工厂上班对丙酮过敏算不算工伤应该怎样要求赔偿
图文18人已浏览
一、先申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以直...
在厂中物料过敏算工伤吗?
图文14人已浏览
如果是工作原由导致的过敏,那么需要判定过敏源可否工作环境中存在的。如果是工作环境中存在的,那么是能够...
耕地建厂房算不算违建
视频2,000人观看
开车上班的路上受伤算不算工伤
视频870人观看
遇到在厂里对皮肤对敏算不算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
发廊长期泡在碱性的水里导致皮肤过敏算吗?
问答584人已浏览
是否属于工伤,需要到人力资源保障部门认定。通常情况下,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备...
皮肤烫伤算工伤吗
问答584人已浏览
在日常工作中,由于不慎而导致的热水烫伤一般并不视为工伤,除非该名员工的确是在执行职务时受到的伤害,比如厨师等职业频繁地接触高温热液,若烫伤与其工作直接相关,则归类为因工负伤。 倘若此次烫伤与工作并无任...
皮肤过敏算吗什么程度才能评定为工伤
问答584人已浏览
疾病,一般不能认定为工伤。除非证明你工作环境与过敏有直接关系。...
劳动者皮肤过敏可以算工伤吗,具体的规定是什么
图文29人已浏览
在工作中皮肤过敏,可以认定为工伤,不构成伤残等级的,可以获得医疗损害赔偿,停工留薪期间的赔偿,认定伤...
住酒店皮肤过敏怎么办
图文28人已浏览
住酒店导致皮肤过敏的,消费者可以向酒店索赔。消费者有权要求经营者提供的商品和服务,符合保障人身、财产...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤赔偿厂里给的不合理怎么办
视频739人观看
工厂收了钱不发货算诈骗吗
视频2,958人观看
皮肤过敏怎么做工伤鉴定
问答584人已浏览
第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经...
在工地皮肤烫伤了多少才算工伤
问答584人已浏览
皮肤损伤导致瘢痕形成,且瘢痕面积大于等于全身体表面积的90%1级 躯干及四肢iii度烧伤,面积大于等于全身皮肤面积的60%1级 皮肤损伤导致瘢痕形成,且瘢痕面积大于等于全身体表面积的80%2级 皮肤损...
遇到在厂里对皮肤对敏算不算工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在厂里工作时间摔伤,算不算工伤?
图文17人已浏览
是工伤,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇: (1)医药费由用人单位全额垫付; (2)停工留薪期...
工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
视频2,054人观看
皮肤过敏工厂领班的托着不给辞工怎么办。
问答584人已浏览
提前30天递交书面离职申请,满30后可以自动离职,无需批准。...
劳动者皮肤过敏可以算工伤吗,具体的规定是什么
问答584人已浏览
在工作中皮肤过敏,可以认定为工伤,不构成伤残等级的,可以获得医疗损害赔偿,停工留薪期间的赔偿,认定伤残等级之后,还可以获得残疾赔偿金,残疾辅助器具费,误工费,医疗费,营养费。...