工厂倒闭年龄超过50有赔偿吗
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因为工厂倒闭，劳动合同终止的，男职工年龄超过50，可以要求用人单位支付经济补偿。女职工年龄超过50，...
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工厂倒闭但满六十岁有赔偿吗劳动法
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一，没有赔偿： 1、但是根据我国《劳动合同法》的规定，会有相应的经济补偿金； 2、这和当事人的年龄无...
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工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗
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倒闭企业职工补偿标准
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刘星律师|专职律师，4年经验在线咨询
如果工厂倒闭了，工人可获得么
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可以得到经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单...
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工厂倒闭了工人也有保障吗
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用人单位因倒闭、破产而与劳动者解除劳动关系时，应给予劳动者补偿。企业依法破产倒闭时，劳动者有权获得其...
章法律师|
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工厂倒闭工人没签劳动合同有补偿吗
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根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,只要未按法律签订劳动合同,均应向劳动者支付双倍工资。...
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不明白，就问一问
如果工厂倒闭，工人满了50岁，有补偿吗，律师怎么看
单位倒闭怎么补偿员工
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丁睿律师|
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工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验
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公司倒闭法人有什么责任
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周旋律师|
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工厂倒闭但满六十岁有赔偿吗劳动法
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一，没有赔偿： 1、但是根据我国《劳动合同法》的规定，会有相应的经济补偿金； 2、这和当事人的年龄无关，只要与用人单位存在劳动关系的，企业倒闭时，就应该按本法第四十七条，支付经济补偿金。二，我国《劳动...
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如果工厂倒闭了劳务派遣有赔偿金吗
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有的，劳务派遣单位被依法宣告破产、吊销营业执照、责令关闭、撤销、决定提前解散或者经营期届满不继续经营的，劳动合同终止。用人单位应当与劳务派遣单位协商，妥善安置被派遣劳动者，并依法向被派遣劳动者支付经济...
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小厂倒闭，员工有补偿吗？老板如果不给补偿该如何办
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种情况建议申请破产清算劳者工资第清偿象依据《华民共破产》第百十三条规定：破产财产优先清偿破产费用共益...
孟金龙律师|
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公司倒闭该怎么补偿员工？女性50岁以上有补偿吗？
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《劳动合同法》第八十七条：用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经...
孟金龙律师|
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合同期未满，工厂倒闭，如何赔偿。
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员工离开公司的原因不同，依照法律规定，补偿或赔偿是不一样的，具体您可以参考下面观点：...
孟金龙律师|
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申请破产就是公司倒闭了吗
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企业能不能辞退50岁员工
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如果工厂倒闭了欠工人的工资咋办
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掌握证据祝你维权成功，这类情况我接触过，支持你。...
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工厂倒闭满16年工龄的员工会有经济补偿吗
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1.有，单位倒闭，员工和单位的劳动关系解除，劳动合同终止，单位应该支付员工经济补偿，经济补偿按照员工在单位的工作年限进行计算，每工作满一年一个月的本人工资。 2.依据《劳动合同法》第四十四条有下列情形...
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55岁在工厂一直工作到65岁了，工厂倒闭了有什么赔偿吗
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涉及超过法定退休年龄的问题，全国性的一个有争议的问题。可能获得赔偿，可微信详询...
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我在工厂没做满一年，现在工厂倒闭我有补助吗
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未满6个月的支付半个月工资的经济补偿金，超过6个月的支付1个月工资的经济补偿金。...
张神兵律师|
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工厂倒闭了派遣工有钱赔吗
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有赔偿。法律规定,劳务派遣单位被依法宣告破产、吊销营业执照、责令关闭、撤销、决定提前解散或者经营期限...
丰培铭律师|
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工厂受伤骨折如何赔偿
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练达律师|
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撞死人50岁大约赔偿多少万
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胡文学律师|
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如果工厂倒闭可以给工人发工资吗
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可以得到经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单...
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工厂倒闭。签的合同到期了。53岁退休有补偿吗？
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根据《》及《违反和的经济补偿办法》的规定，在下列情况下，用人单位解除与劳动者的，应当根据劳动者在本单位的工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金： (1)经劳动合同当事人协商一致，由用人单位...
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遇到如果工厂倒闭，工人满了50岁，有补偿吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
我们工厂倒闭了要不要补偿老员工
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建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁。...
张丽丽律师|
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公司倒闭法人怎么处理
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刘兆庆律师|
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一个女人满50岁工厂辞退要补偿吗?
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50岁还没到退休年龄，以年龄为借口要求辞职，在法律上站不住，工厂如果要辞退员工的话，应当进行经济补偿，工作满一年补偿一个月工资，9年的话应当支付你母亲9个月的工资作为经济补偿。...
湖北在线咨询顾问团
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倒闭超过50岁女性员工有没有补偿的？
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根据《劳动合同法》第三十九条的规定：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（二）严重违反用人单位的规章制度的。同时，根据第四十六条的规定：有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿...
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