报工伤对自己坏处是什么
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报工伤对劳动者本人来说没有什么坏处或者是不好的影响,及时的报工伤劳动者可以获得医疗救治和经济补偿,进...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>报工伤时间长了对自己有什么坏处? ?
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报工伤对劳动者本人来说没有什么坏处或者是不好的影响,及时的报工伤劳动者可以获得医疗救治和经济补偿,进...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对报工伤对员工有什么坏处?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工工伤公司有哪些赔偿
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张景文律师|专职律师,6年经验在线咨询员工工伤社保怎么赔付
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询报工伤对自己坏处是什么
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报工伤对劳动者本人来说没有什么坏处或者是不好的影响,及时的报工伤劳动者可以获得医疗救治和经济补偿,进工伤预防和职业康复,保障劳动者的合法权益。...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>员工申报工伤后有什么用
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1.明确工伤后,伤病现阶段及后续诊疗费用不需个人承担,减少了伤者的经济负担; 2.工伤认定后,伤者享...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工受伤报工伤对厂里有没有影响
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有一定影响。 用人单位应当在事故发生之日起30日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定,无特殊情况逾期...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
报工伤对员工有什么坏处?,律师怎么看
报工伤超过24小时还能报工伤吗
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王元会律师| 专职律师,5年经验 在线咨询怎么报工伤程序
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验 在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工工伤申报有什么好处?
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1.明确工伤后,伤病现阶段及后续诊疗费用不需个人承担,减少了伤者的经济负担; 2.工伤认定后,伤者享受停工期的工资待遇、并能获得一定的经济补偿,保障伤者的生活基本需求。 3.工伤认定和伤残鉴定之后,对...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>报工伤的好处和坏处
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报工伤的好处是会得到因为发生工伤的损失伤害得到的赔偿和待遇,如果不经过工伤认定,就不会承认你是工伤,工伤保险不会得到任何待遇和赔偿。根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。工伤保险待遇主要的补偿是:...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>针对报工伤对员工有什么坏处?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
报工伤的好处与坏处
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报工伤的好处是因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>报工伤是报伤残或者报工伤对本人有什么影响
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报工伤保险对劳动者没有任何影响。法律规定,用人单位应当按时缴纳工伤保险费,劳动者是不用缴纳工伤保险费...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>员工没有报工伤应如何处理
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单位不上报个人可以到企业所在区县劳动局申请工伤认定,但是时限是一年。超过一年的,到法院起诉。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工上班途中受伤算工伤吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到报工伤对员工有什么坏处?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳务合同对员工有哪些坏处
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通常劳务派遣合同派遣单位是用人单位,要签订一式三份合同,签订劳务派遣合同对员工没什么好处,对企业好处哒哒的...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤保险对工伤员工有什么补偿?
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单位缴纳了工伤保险,那么单位还需要承担员工停工留薪期间的工资,员工住院需要陪护的陪护费。存在伤残等级的还需要支付员工一次性伤残就业补助金。 依据《社会保险法》 第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>员工工亡,报工伤处时限有多久
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按我国《工伤保险条例》第17条规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣对员工的坏处
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在劳务派遣中,在派遣合同到期以后,用工方不需要向劳动者不需要支付补偿金。这样极度不利于员工保护自己合...
王勇律师| 专职律师,18年经验 咨询我>>公司对工伤员工处理有哪些
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用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
失业证有什么好处和坏处
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询员工股权是什么
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询股权激励对员工的坏处有哪些?
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一般而言,中小企业喜欢给员工一部分股权,以实现“金手铐”的功能。中小企业要想对员工实施股权激励,会出现以下几个难点: 首先,股价不好确定。 因为非上市不能上市流通,这样就难以计算得出一个公允的股票价值...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>公司让员工离职有什么坏处
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劳动合同法规定,对劳资双方都是一个保障。如员工想走就走,那么他手上的工作就无法顺利交接,容易给企业带来损失;如企业让员工想走就走,那么就无法做到持续经营,用工成本会非常高,正常经营都无法开展,每天面对...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到报工伤对员工有什么坏处?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
关于对员工驾驶公司车损坏处罚通报
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机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在交通事故责任强制保险限额范围内予以赔偿;机动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>申报工伤的条件
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询员工工伤可以不报伤残等级吗?不报工伤有什么影响?
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可以。按照《工伤保险条例》规定,单位不上报个人可以到企业所在区县劳动局申请工伤认定,但是时限是一年,超过一年的,到法院起诉。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>单位给员工申报工伤有啥好处?
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企业可以省去很多麻烦比如赔偿目前的工伤赔偿还是很低的工伤者去劳动部门而不是单位维护自己的权益可以认为是一种合法的逃避行为。我们也可以避免受伤后没人管的境地尤其是小单位私企更是如此...
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