医疗期满后员工继续请病假的如何处理
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医疗期满后,员工已结束医疗,但未痊愈,不能从事原来的工作,这时用人单位应为该员工另行安排与其身体状况...
医疗期内合同到期公司不续签
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劳动者在医疗期内合同到期的,应当自动顺延至医疗期的情形消失,也就是顺延到理疗期届满之日。公司不续签劳...
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公司注销手续该如何办理
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合同履行期限约定不明如何处理
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工伤医疗期间鉴定手续该如何处理?
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一、职工工伤鉴定怎么办理 1、申报材料经市劳动能力鉴定委员会办公室审核,申请人所报材料符合进行劳动能力鉴定(确认)条件的,发给《工伤职工劳动能力鉴定、确认受理通知书》,申请人提供材料不完整的,应当场或...
员工医疗期满继续请假怎么处理
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员工医疗期满继续请假,公司要么同意,要么就解除劳动合同支付经济补偿金。 以下是关于员工医疗期满继续请...
医疗期到期不能继续工作如何处理
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医疗期到期不能继续工作处理方法如下: 1、医疗期满后仍不能工作的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳...
不明白,就问一问
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无法履行的合同如何处理
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医疗纠纷如何申请赔偿
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强制医疗手续的适用条件
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公司拒绝履行合同该如何办理法律手续
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《民法典》107条规定:当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 对方不履行合同的处理方法具体如下: 1、当事人一方明确表示或者以自...
股权转让后公司不履行工商登记手续如何处理
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股权转让后公司不履行工商登记手续的,受让人可以向工商部门进行举报,由工商部门查处并履行相应的登记手续。 法律规定,有限责任公司变更股东的,应当自变更之日起30日内申请变更登记,并应当提交新股东的主体资...
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公司不履行法院判决我该如何处理?
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法院判决后被告不执行赔偿当事人可申请强制执行。 《民事诉讼法》 第二百三十六条发生法律效力的民事判决...
司法局不履行职责该如何处理
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关于法定司法机关不履行其应有职责甚至触犯法律的现象,该如何解决呢?现行做法是,当事人们可以向相关部门...
员工申请医疗期的手续
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第一步:员工向部门主管申请,请假数据交给部门助理第二步:部门助理将请假数据、员工厂牌送至保健组,由保...
合同无法继续履行后怎么处理
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买卖合同中不履行过户手续怎么办
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医疗期满后又请病假,如何处理
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如果没有医院开的证明,应该按照事假处理吧。...
公司不履行法院判决我该如何处理?
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法院判决后被告不执行赔偿当事人可申请强制执行。 《民事诉讼法》 第二百三十六条发生法律效力的民事判决、裁定,当事人必须履行。一方拒绝履行的,对方当事人可以向人民法院申请执行,也可以由审判员移送执行员执...
病假期间(医疗期内)公司不续签是否有补偿?
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合同延续到医疗期结束,之后单位不续签,按工作年限支付补偿金《劳动合同法》第四十五条劳动合同期满,有本法第四十二条规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是,本法第四十二条第二项规定丧...
如何申请医疗事故鉴定手续
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根据《医疗事故处理条例》规定的程序如下: (一)委托:医鉴办接受两种形式的委托:医患双方当事人共同委...
员工病假超过医疗期如何处理
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员工患病超过医疗期仍然不能治愈的,用人单位可以解除劳动合同,被解除劳动合同的经济补偿问题按照有关规定...
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合同不履行找谁来处理
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退休如何办理手续
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员工没有履行公司的请假手续,公司可以不认病假吗?请假可以拒绝吗
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员工没有履行公司的请假手续,公司可以不认病假吗 公司作为用人单位,对员工有管理的权利,包括对员工请病假规定一系列的请假手续。如果员工没有履行请假手续中的某些程序规定(如延迟提交病假单、没有事先填写病假...
员工医疗期满继续请假怎么处理
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解决办法视乎其特定健康状况以及劳动合同条款而定。以下是相应的解析:若员工医疗期过后仍有必要请假,雇主须先告知员工准时返回工作岗位;如因健康原因无法复职,雇主可考虑将其调任适当职位。若调整后仍无法胜任,...
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医疗期满不返岗如何处理
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医疗期满不返岗的,处理如下: 1、员工应该向单位书面说明原因,并且继续向单位提交正规医院出具的诊断书...
医疗事故纠纷如何打官司
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未履行请假手续怎么处理,怎么规定的
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未履行请假手续的处理方式是应该根据用人单位的规章制度处理,一般是按旷工处理,予以扣除相应的工资。用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。...
农村医疗如何办理手续
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农村医疗保险的办理流程是: 1、农村居民携带户口簿、二代居民身份证原件和复印件到户籍所在地的村委会提出参加农村医疗保险的申请,并选择缴费的档次和填写好《农村社会医疗保险参保登记表》一式二份; 2、村委...