厂上班受工伤工伤赔偿多少钱
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(一)医疗费,治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 (...
吴莉律师|专职律师,5年经验咨询我>>在工厂上班,工伤,厂里不愿意赔偿误工费.怎么办
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协商解决,协商不成申请劳动仲裁,或者提起诉讼。...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对2023工厂上班工伤怎么进行赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,10年经验在线咨询工厂受伤骨折如何赔偿
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练达律师|专职律师,4年经验在线咨询刚进厂刚上班下班就受伤工伤赔偿怎样算
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你可享受6个月本人工资的一次性伤残补助,工资标准不是770元.是按实际工资. 如你提出解除劳动关系还可享受一次性伤残就业和医疗补助,具体标准要看你所在省的工伤保险条例实施办法>里的相关规定,十级一般不...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>工厂上班噪音伤害耳朵怎么赔偿
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工厂上班噪音伤害耳朵的赔偿流程如下: 1、鉴定:需要到医院进行鉴定,确定噪音对耳朵造成了损伤。 2、...
唐玉娟律师| 专职律师,10年经验 咨询我>>工厂上班十级伤残如何赔偿
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根据相关法律规定,工伤职工劳动能力鉴定为十级的,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
2023工厂上班工伤怎么进行赔偿,律师怎么看
工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询上班途中工伤赔付标准是什么
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刘星律师| 专职律师,5年经验 在线咨询厂里上班工伤谁赔偿,2023最新规定是什么
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厂里上班工伤谁承担赔偿责任要看用人单位是否为职工交纳了工伤保险。单位缴纳过工伤保险的,除停工留薪期的工资及一次性就业补助金需要公司支付外,其他项目一般都是由工伤保险支付的,若是公司没有为员工交纳工伤保...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>在工厂上班工伤赔偿工资怎么计算?
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工伤职工停工留薪期工资福利待遇不变。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工暂停工作接受工伤医疗的时间,称为停工留薪期,在停工留薪期内,原工资福利待遇按照正常上班标准不变,由所在单位按月支付。 ...
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工厂上班受了工伤被辞退工厂有没有赔偿金
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若单位非法解除劳动合同,则需对从业者进行相应赔偿,每在岗满一年就要支付两名员工的月薪作为补偿;而对于...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>在厂上班受伤,工伤应有哪些赔偿?
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医疗费、一次性伤残赔偿金、工伤津贴、住院护理费、伙食补助费,如果解除合同还有一次性伤残就业补助金、一...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>员工上班三天受工伤,如何进行工伤理赔
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属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>怎样进行工伤认定
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询工厂不给员工买社保该怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询遇到2023工厂上班工伤怎么进行赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
假期在工厂上班在厂里发生工伤怎么赔偿
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1.只要与用人单位存在劳动关系且受伤情况符合《工伤保险条例》第十四、十五条之规定的,无论是否签订劳动合同缴纳社会保险,都应按工伤待遇获得赔偿! 2.根据《工伤保险条例》第十七条之规定,首先要到当地劳动...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>刚进厂的工伤怎么赔偿?
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你可享受6个月本人工资的一次性伤残补助,工资标准不是770元.是按实际工资. 如你提出解除劳动关系还可享受一次性伤残就业和医疗补助,具体标准要看你所在省的工伤保险条例实施办法>里的相关规定,十级一般不...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>员工工伤不能上班工厂不给赔偿怎么办
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申请认定工伤,认定工伤后申请评残,评残后申请仲裁,申请劳动仲裁,要求赔偿医疗费、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费、交通费、食宿费、营养费、残疾器具辅助费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>2022年,在工厂上班被机器伤害,工厂不予赔偿
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本律师擅长劳动工伤案件纠纷处理,如遇到工伤事故,应当先向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定。单位应...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>2023厂房怎么赔偿员工十级工伤
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根据《工伤保险条例》的相关规定,十级工伤的赔偿标准包括以下几个方面: 二、住院伙食补助费 三、交通、...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询进厂上班7天发生工伤,工资怎么算
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1.依据《工伤保险条例》第三十三条之规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。2.一般来说,像你这样发生工伤前工作未满...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>在厂里上班手指受伤厂里怎样赔偿, 工人在厂里上班受伤, 有什么赔偿
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据你描述的情况,属于工伤,建议及时进行工伤认定,并进行劳动能力鉴定。 如果给工人缴纳的有工伤保险相应的待遇由工伤保险支付,如果没有相应的待遇由单位承担。 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到2023工厂上班工伤怎么进行赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在工厂上班受的工伤,休息期间怎样赔偿
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工伤可以享受待遇:医疗费·误工费·停工留薪待遇、一次伤残补助金、护理费、伤残津贴和解除劳动合同时一次...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,6年经验在线咨询工厂上班,工人在工厂受伤,厂里要赔偿护理费
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赔偿医疗费,住院伙食补助费,二次手术费,残疾赔偿金,一次性医疗和就业补助金,停工留薪期工资,护理费,营养费,交通费等,(需参照各省标准具体计算。)职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>刚进公司在工地上班工伤怎么赔偿
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如果单位不承认和工伤职工存在劳动关系,首先确认和用人单位之间存在劳动关系,就要注意收集可以证明劳动关系相关证据,如工资卡、工资单、考勤卡、暂住证以及其他一切能证明劳动关系的材料。这些证据材料可以是书面...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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