没上班了社保应该怎么交呢

2023-12-19 5人已浏览

唐玉娟律师专职律师

广东国凡律师事务所

擅长：刑事辩护、民事诉讼、企业法律顾问

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专业分析

没有工作个人社保交纳是可以灵活就业的身份缴纳、还可以回户籍地交城乡居民社保、抓紧时间找新的工作尽快进行社保的续交。具体如下： 1、没有工作个人社保可以灵活就业人员的身份缴纳社保，根据自己的经济能力，选择缴费档次进行缴费，通常只需要缴纳养老保险和医疗保险，但是有的城市也可以缴失业保险，看具体地区。 2、没有工作个人社保可以回户籍所在地参保城乡居民社保，可以自行进行居民养老保险和居民医疗保险的缴纳，城乡居民社保都是按年缴费的，保费基本上都可以负担。其中居民养老的缴费档次可以根据自己的实际能力进行缴纳；居民医疗是一年一交的，与职工医疗保险不同，没有个人账户。若到了退休年龄，缴费年限不够规定的缴费年限可以通过一次性补缴的方式完成。 3、还可以抓紧时间找新工作，可以等到找到新工作进行社保的接续，若工作仍旧在当地，直接由新单位的工作人员去社保中心办理接续即可，但是需要确认原单位已经办理了停缴；若是到外地工作了，社保可以办理转移，转移到工作所在地即可。社会保险，简称“社保”，是指国家通过立法建立的一种社会保障制度，目的是使劳动者因年老、失业、患病、工伤、生育而减少或丧失劳动收入时，能从社会获得经济补偿和物质帮助，保障基本生活。交社保的条件： 1、具有法定的劳动关系：即与用人单位签订了劳动合同或者与用人单位存在其他形式的劳动关系； 2、年龄在16周岁以上的中国公民：根据国家规定，16周岁以下的未成年人不得与用人单位签订劳动合同，也不能参加社会保险； 3、与用人单位都必须在中国境内：因为社会保险是根据中国法律规定实施的，所以只有在中国境内工作的人员才能参加社会保险； 4、没有达到法定退休年龄的人员：根据国家规定，女性一般在50-55周岁之间，男性一般在55-60周岁之间达到法定退休年龄，退休后不需要再缴纳社会保险。综上所述：不同地区的社保政策可能有所不同，在离职前咨询当地社保部门或者公司的人力资源部门，了解具体的社保缴纳政策和规定，以便在离职时做出正确的决策。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

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