企业生病员工被辞退的赔偿
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劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的用人...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>没到期的公司员工辞退赔偿
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对生病期间被公司辞退员工赔偿怎么赔,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询公司怎么辞退员工不用赔偿
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樊国华律师|合伙人,15年经验在线咨询员工生病公司能辞退吗?员工生病期间被公司辞退怎么赔偿
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生病乃人之常情,难以避免。在生活中,如果我们在公司生病,一般需要和公司申请病假,特别严重的,申请病假的天数肯定要长一些,此时有些公司就会找理由辞退员工。那么,员工生病公司能辞退吗?员工生病期间被公司辞...
天津在线咨询顾问团咨询我>>企业突然辞退员工赔偿公司怎么赔偿
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需要具体情况具体分析。如果公司无故辞退员工,应当按照经济补偿金标准的双倍,向劳动者支付赔偿金。如果用...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>被公司辞退试用期未满员工有赔偿吗
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依据劳动合同法的规定,劳动者要试用期不符合录用条件的,用人单位可以解除劳动合同,是不需要进行赔偿的。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
生病期间被公司辞退员工赔偿怎么赔,律师怎么看
试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询员工怀孕公司劝退员工怎么赔偿
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工生病被辞退可以赔偿吗
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涉及情况很多,需要具体情况具体分析。例如:1、根据《劳动合同法》第四十条第一项规定:劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的,用人单位提前三十日...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工无故被辞退怎么赔偿, 公司辞退要赔偿吗
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公司无故辞退,应当向劳动者支付17个月的工资作为赔偿,按照每做满一年支付2个月的工资标准。如果劳动者不存在劳动合同法第三十九条情形单位属于违法解除合同,劳动者可以要求支付赔偿金(经济补偿二倍)劳动者可...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对生病期间被公司辞退员工赔偿怎么赔,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
辞职期间被提前辞退公司有赔偿吗
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辞职期间被辞退公司没有赔偿。提出辞职到离职这一段期间属于辞职期间,也就意味着是员工先提出辞职的,而在...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工被公司劝退员工赔偿
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在员工没有严重违法公司的规章制度等法定情形下,无过错被公司劝退的,是有经济补偿的。经济补偿按劳动者在...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>员工生病公司不给辞退怎么办?
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因生病辞退劳动者,属于违法解除劳动合同,劳动者可以要求继续履行劳动合同,也可以要求单位支付违法辞退的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到生病期间被公司辞退员工赔偿怎么赔,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如果怀孕期间被公司辞退怎么赔偿?怀孕期间被公司辞退员工如何维权
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如果妇女是在孕期的,为保障妇女的权益,用人单位是不能辞退孕妇的,并且需要给予一定的产假。那么,如果怀孕期间被公司辞退怎么赔偿呢 当公司违法解除解除怀孕期间的员工劳动合同,员工有两种维权方案,第一种,员...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>员工在生病期间被辞退怎么办?
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可以向劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁,根据《劳动法》第四十二条规定:劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>辞退了之后申请了公司的赔偿,员工在试用期间被辞退公司赔偿吗?
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没有补偿,用人单位可以在试用期间,公司以试用不合格要辞退员工的。《劳动合同法》规定,用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>员工在职期间生病保险怎么赔偿
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员工生病期间应当发放病假工资,保险照常缴纳。病假期间支付的工资数额按照具体的公司规定执行(多数公司是...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>因为生病被公司辞退可以申请赔偿吗
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劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的,用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询签无固定期被辞退怎么赔偿
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询公司如何赔偿被辞退员工?
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劳动者讨薪被公司辞退的,如果用人单位是属于一种违法辞退的,用人单位是应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>被公司无故辞退员工怎么办,怎么赔偿员工的赔偿
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第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到生病期间被公司辞退员工赔偿怎么赔,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被辞退员工怎样赔偿工资
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被辞退员工没有一般没有赔偿。如果用人单位是违法解除劳动合同的,用人单位应当支付赔偿;如果是因为其他情...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>被辞退的员工如何获得赔偿金
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询在合同期间被公司辞退员工,员工是否需要赔偿
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只要员工和单位存在实际劳动关系,单位是不能随意辞退员工的,如果辞退员工,单位是需要根据《劳动合同法》规定支付员工经济补偿或者赔偿金的。 企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工,...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>公司辞退孕期间员工需要赔偿吗
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此外,用人单位违法解除或者终止劳动合同的,还要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。...
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