劳动合同,劳动合同有法律效力吗谢谢
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条的相关规定,下列劳动合同无效或者部分无效: (一)以欺诈、...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳务派遣合同属于劳动合同吗?谢谢!
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属于劳动合同,准确的说是劳动者与劳务派遣单位签订的劳动合同,是劳务派遣单位的员工,不是用工单位的员工...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对新劳动合同法确定的劳动争议申述时限?谢谢!,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询哪些争议可以申请劳动仲裁
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动者和用人单位解除劳动合同其如何补偿?答案了谢谢谢谢谢谢谢谢
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劳动者和用人单位解除劳动合同,其赔偿通常有如下情况: 1.劳动者按照《劳动合同法》第三十七条规定,试用期内只需要提前三天通知用人单位,转正后提前三十天书面通知用人单位即可办理离职手续,无补偿。 2.用...
青海在线咨询顾问团咨询我>>重新签订劳动合同的情形有哪些,谢谢
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以下情形可以重新签订劳动者合同:用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>当事人申请劳动争议仲裁需要交费吗?谢谢!
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免费。可在律师帮助下准备证据并维权。若需帮助或还有疑问,可电话联系我。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
新劳动合同法确定的劳动争议申述时限?谢谢!,律师怎么看
劳动争议仲裁管辖地规定
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李胜春律师| ,19年经验 在线咨询劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动争议仲裁时间从什么时候算起
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李胜春律师| ,19年经验 在线咨询劳动争议诉讼状怎么写?谢谢回答
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原告姓名,性别,出生年月日,民族,工作,住址,身份证号码 被告姓名,性别,出生年月日,民族,工作,住址,身份证号码(如果被告人为用人单位时,写明公司名称,地址即可) 请求事项: 1、依法裁令被告人**...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>简述我国《劳动合同法》中关于劳动合同的效力体现在哪些方面? 谢谢
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劳动合同的效力主要体现: 1、劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议,也是维护劳动者和用人单位合法权益的法律保障。劳动合同是劳动关系建立、变更和终止的一种法律形式。1994年...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对新劳动合同法确定的劳动争议申述时限?谢谢!,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同竞业限制的规定的具体情况,谢谢了
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1.竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者,在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动仲裁是劳动局负责的吗?谢谢
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申请劳动仲裁的流程: 1、劳动仲裁委员会去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内,立案时需携带:仲裁...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>应该怎么申请劳动仲裁?谢谢
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当事人申请是劳动争议仲裁委员会处理劳动争议案件的先决条件和必经程序。仲裁委员会处理劳动争议案件必须有...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动合同分为固定期限和无固定期限
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到新劳动合同法确定的劳动争议申述时限?谢谢!,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同欠条怎么写?谢谢
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劳动合同要秉承公平合理的原则,对方用欠条来拖欠工资是违法的,不能接受欠条。 劳动合同可以自拟格式,我国法律没有强调劳动合同的统一格式。但是订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣公司劳动合同怎么签,谢谢
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劳务派遣公司派遣员工到企业工作,企业按月支付劳务派遣公司一定的付费,派遣公司为企业全权代理员工的入职离职手续,包括社保缴纳,工资发放,合同的签订等等。《社会保险法》第五十七条规定的是“用人单位应当自成...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动争议诉讼费用怎么算?具体情况谢谢
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1、劳动争议案件在劳动仲裁阶段是免费的,诉讼阶段只收十元; 2、《劳动争议调解仲裁法》第五十三条【仲裁不收费】劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。 3、《诉讼费用交纳办法》(四...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>企业申办劳动合同的程序是什么?谢谢您啊!
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可以与职工签署。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>现在劳动法上的薪水情况?谢谢
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需要视各行业的水平而定...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
固定期限和无固定期限劳动合同区别
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询签订无固定期限劳动合同条件
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询劳动合同的组成部分有哪些?谢谢
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合同中一般应当明确记载双方当事人的基本信息及劳动合同的起止日期、工作时间、工作地点、工作内容、工资金额、发放工资时间、劳动纪律、劳动合同解除、终止的条件,违反劳动合同的责任等内容。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>长期劳动合同范本是怎样的呀?谢谢
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长期劳动合同必须要写上劳动者和用人单位的所有身份信息、劳动合同期限、劳动合同内容、地点、时间、劳动报酬等等;固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。具体是指劳动合同双方当事人...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到新劳动合同法确定的劳动争议申述时限?谢谢!,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
驾驶员续签劳动合同申请书如何写,谢谢回答
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篇三:续签劳动合同申请书 尊敬的各位领导:我叫刘鑫,本公司职业是:生产操作员,2009年8月与本单位...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>无固定期限劳动合同怎么解除
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询用人单位不签劳动合同, 我可以要求我签无固定期限劳动合同吗? 谢谢
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单位有责任与员工签订劳动合同,满1个月没签的,需要向员工支付双倍工资,满1年没签的视为签订了无固定期限劳动合同。 像你4年没签合同的,可以获得第一年的11个月的双倍工资,现在你们之间存在无固定期限劳动...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解决问题有法律依据吗?谢谢
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劳动合同的解除和终止,说明企业与员工解除劳动关系,可以有两种方法,一种是:解除劳动合同,另一种是:终止劳动合同,解除方法不同,相应的程序与补偿金也是不同的。下面附文为大家介绍劳动合同终止和解除的区别及...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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