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工地工伤停薪工资怎么发放啊

2024-05-23 12人已浏览
  • 孟金龙律师

    孟金龙律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、继承、公司法

    近期30天 评分：5.0 服务人数：481

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专业分析
工伤期间停职留薪，按照规定原来的工资福利照发，并没有硬性规定奖金，加班费照发，奖金和加班不发是合理的，因为你本身就没加班，奖金是企业为产品最大化的利润激励制度，职工在休工伤期间，没有做出相应的企业利润最大化，不发奖金也是合理的，工伤保险条例不对此做强制性规定。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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