休产假的女工被辞退如何解决
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1、任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方解除劳动(聘用)合...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>临时工被辞退还被扣钱合理吗
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不合理。临时工还是正式工都不能扣工资的,除非给公司公司造成的损失,只能重大损失的话赔偿损失。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对临时工没合同被辞退如何解决?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
如何解决债务合同纠纷
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严卫其律师|专职律师,9年经验在线咨询被辞退的员工如何获得赔偿金
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询临时工被辞退了,临时工合同没到期不给辞职如何办?
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一、劳动合同未到期想要辞职怎么办? 劳动者在劳动关系中处于弱势的地位,劳动法予以劳动者更多的权利可以解除主动解除劳动合同,但需要提前一个月通知用人单位,用人单位不同意的,从通知之日起满以一个月即可自动...
海南在线咨询顾问团咨询我>>单位没签合同临时辞退员工怎么办
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单位没签合同临时辞退员工的,员工可以要求单位支付双倍工资;如果单位辞退员工符合补偿情形的,员工还可以...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>干临时工不给钱如何解决
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干临时工不给钱,劳动者可以通过下面的方法解决: 1、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队); ...
陈雷律师| 专职律师,2年经验 咨询我>>不明白,就问一问
临时工没合同被辞退如何解决?,律师怎么看
辞退是合同终止还是合同解除
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询临时工工伤如何赔偿打官司
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胥斐律师| 律所副主任,11年经验 在线咨询合同纠纷转包关系如何解决
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验 在线咨询临时工被辞退没有退社保
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1、关于劳动合同的签订只能跟单位协商 2、临时工随着1995年《劳动法》的实施而退出历史的舞台,现在你与单位之间存在事实劳动关系,单位没有为你办理各项社会保险是违法的。 3、你可以到当地的劳动监察部门...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>临时工工作八年被辞退如何赔偿?
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每做满一年有一个月工资做为补偿金,满6个月不满一年,按一年算,不满6个月按照半个月算。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对临时工没合同被辞退如何解决?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
被老板辞退了我如何解决?
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当劳动者被老板开除的时候,那么可以申请相对应的劳动赔偿。 具体而言,开除如果是违法情况下的开除,那么...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>请辞退临时工
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现在,按《劳动法》规定,没有正式工与临时工之分,都是劳动合同制职工,只有合同期限不同,享有平等的权利...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>如何才能解除临时用工合同
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《劳动合同法》在规范用人单位与劳动者的劳动关系时,没有以临时工和正式工来加以划分,《劳动合同法》中规...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>根据劳动法员工被辞退应如何补偿
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询工伤辞退如何补偿标准
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俞城峰律师| 联合创始人,12年经验在线咨询遇到临时工没合同被辞退如何解决?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
临时工被辞退,应该如何办理呢
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1、首先需要说明的是,法律目前无临时工这个概念,都是一样的劳动者。法律面前人人平等;2、即使无法胜任工作,用人单位可以培训或调整岗位后仍然无法胜任的,可以支付经济补偿金后解除劳动合同; 3、未经以上程...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>被辞退,公司如何解决
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劳动者被用人单位无故辞退,属于用人单位违法解除双方劳动合同的行为,劳动者可以要求支付赔偿金。赔偿金的标准为工作1年支付2个月工资,不满半年的部分为1个月工资。 如果用人单位拒绝支付,劳动者可以申请劳动...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>十年临时工没签合同能辞退吗?
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1、工作十年以上被辞退赔偿劳动者本人20个月的工资。根据劳动合同法第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。 2、法律依据:《中华人民共...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>中介拖欠临时工工资如何解决?
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拖欠工资,劳动者可以通过以下几种方式讨要工资: 1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>临时工中介不发工资如何解决
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临时工中介不发工资的解决方法如下: 1、首先可以与中介公司自行协商,要求支付工资; 2、协商不成的,...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被辞退如何申请劳动仲裁
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司间合同纠纷如何快速解决
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询他的劳动法未签合同员工被辞退,这有没有可能呢,如果被辞退要如何解决?
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辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于某种原因与职工的一种强制措施。根据原因的不同,可分为违纪辞退和正常辞退。违纪辞退是指用人单位对严重违反劳动纪律或企业内部规章,但未达到被开除、除名程度...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>在合同期内,无故被辞退,应如何解决
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协商不成可仲裁解决。要求单位继续履行劳动合同或支付经济赔偿金...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到临时工没合同被辞退如何解决?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被辞退找中介辞退合同如何写
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劳动者被辞退,如果中介合同中约定了被辞退中介人需要承担赔偿责任或者其他责任的,中介人应当按照合同约定...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合伙人没有签订合同如何退股
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杜晨恺律师| 专职律师,3年经验在线咨询临时工签订两月合同无故被辞退
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1、员工被单位无故辞退,可以要求单位支付双倍经济补偿的赔偿金,那么员工可要求单位多支付一个月本人工资。2、依据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>临时工没签合同被辞退可以得到什么补偿?
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1、没有签订劳动合同的临时工,解除劳动合同的时候需要支付双倍的工资,从第2个月起开始支付,最多支付11个月,此外经济补偿金以劳动者在用人单位的工作年限来计算,每工作一年就是一个月的工资,工作超过半个月...
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