公司解除劳动合同, 劳动合同应该怎么解除
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若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。六个月以上不满一年...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
公司转让算不算解除劳动合同？
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公司转让不算解除劳动合同。债权人或者债务人将合同转让给其他人的，只是将合同的债权或者债务转让出去，但...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
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被解除劳动合同公司该怎么赔偿
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姜超律师|专职律师，10年经验在线咨询
公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|合伙人，16年经验在线咨询
公司不予解除劳动合同如何提出
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协商不成，到人力资源和社会保障局申请仲裁。 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法‘ 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立...
福建在线咨询顾问团咨询我>>
劳动合同未到期，公司提前解除劳动合同工资怎样计算
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解除劳动合同因为劳动者的原因或者是用人单位的原因，抑或是双方达成协议，约定劳动合同失效，不继续存在的...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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劳动合同解除怎样导出
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解除劳动合同计算补偿时应当首先考虑解除合同的方式与原因。如果员工在劳动合同未到期内主动辞职，则单位不...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
怎样让公司提出解除劳动合同，律师怎么看
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|
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解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师|
团队负责人，6年经验
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劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师|
专职律师，10年经验
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公司跟员工提出了劳动合同解除
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自己辞职是没有经济补偿的，除非是因为公司有以下违法行为导致你辞职的：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报...
贵州在线咨询顾问团
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公司不同意解除劳动合同，能向公司申请到单位提出解除劳动合同吗？
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解除劳动合同是《劳动合同法》第三十七条法律赋予劳动者的权利，你想解除劳动合同，不需要向用人单位申请，并由用人单位批准。解除劳动合同是你的决定，你只需要依法通知用人单位，并证明你书面通知到了，那么你解除...
澳门在线咨询顾问团
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怎样解除与劳务公司的劳动合同?
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劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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转让公司后解除劳动关系，怎么写劳动合同
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劳动合同解除劳动关系的具体情形是： 1．用人单位按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件，劳动者解除...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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公司解除劳动合同的条件，公司解除劳动合同有效吗
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你好，（六）被依法追究刑事责任的。 第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师|
专职律师，11年经验在线咨询
劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师|
创始人，9年经验在线咨询
遇到怎样让公司提出解除劳动合同，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司这样解除劳动合同合法吗,公司怎样解除劳动合同是合法的？
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1.双方协商解除劳动合同用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。协商解除劳动合同没有规定实体、程序上的限定条件，只要双方达成一致，内容、形式、程序不违反法律禁止性、强制性规定即可。若是用人单位提出...
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公司解除劳动合同之后, 员工提出的要求公司解除劳动合同, 能否仲裁
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单位辞退员工，因为此问题单位和员工产生纠纷，员工是可以申请劳动仲裁进行维权的。劳动仲裁的时效性为一年，即仲裁受理前一年的时间内发生的纠纷都是有效的。依据《劳动争议条件仲裁法》第二条中华人民共和国境内的...
河北在线咨询顾问团
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公司单方面解除劳动合同, 劳动者没有提出劳动合同, 需要怎样赔偿?
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违法解除合同，应当支付你两个月工资作为经济补偿金， 一个月工资作为代通金。 没签劳动合同应当支付双倍工资。 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个...
台湾在线咨询顾问团
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劳动合同怎么解除怎样解除劳动合同
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劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。但是并不是在任何情形下都应当提前三十日以书...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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公司提前解除劳动合同的赔偿是怎么样的
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公司提前解除劳动合同，如果属于违法解约，赔偿金是按双倍的经济补偿金来计算的。公司需要根据职工在本单位...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师|
专职律师，7年经验在线咨询
如果公司终止劳动合同，员工未提出解除劳动合同
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可以要求单位开具解除劳动关系的证明，同时申请失业保险金。同时可以申请劳动仲裁要求单位支付解除劳动关系的经济补偿，经济补偿为6.5个月工资，但是是否存在经济补偿根据辞退原因判定。 企业辞退员工，根据辞退...
广西在线咨询顾问团
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公司提前解除劳动合同赔偿问题, 公司提前解除劳动合同员工怎么赔偿
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公司提前辞退员工问题： 根据《劳动合同法》第四十一条有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职...
吉林省在线咨询顾问团
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公司解除劳动合同的前提是什么
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（一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）严重违反用人单位的规章制度的； （三）严重失职，营私...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
劳动者提出解除劳动合同有补偿吗, 劳动者提出解除劳动合同怎么补偿
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劳动者自己提出解除劳动合同，那是没有补偿的，这里只有《第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（...
黑龙江在线咨询顾问团
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公司在试用期内提出解除劳动合同的，可以随时解除劳动合同
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一、用人单位试用期合法辞退的条件试用期是用人单位是否聘用劳动者的一个考核期，而根据《劳动合同法》的规定，用人单位在试用期证明劳动者不符合录用条件的可以辞退劳动者。那么，这是否就代表劳动单位可以以劳动者...
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