在公司做了一年，老板突然要辞退我，要赔多少钱
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在公司4年员工辞退如何赔偿多少钱，社会保险包含养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险。 （...
张神兵律师|合伙人，5年经验咨询我>>
公司突然辞退员工，员工合同在公司怎么办
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，劳动者有权要求单位按经济补偿金标准支付双倍赔偿金。 经济...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
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在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师|高级合伙人，10年经验在线咨询
在家做电商怎么办理营业执照
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何帆律师|，5年经验在线咨询
今天突然辞退我，我在公司做一年了，我要怎么维权
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可以要求经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
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工作一年半，突然被公司辞退，能得到多少赔偿？
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需依据具体情形确定是否合法以及是否需要支付经济补偿金赔偿金。若劳动者存在法定过错，即《劳动合同法》第...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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被公司突然辞退公司不赔偿我不同意？
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（1）用人单位违法解除劳动合同的； （2）经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的； （3...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
我给一家公司在商场做营业员以半年突然被辞退合法么，律师怎么看
企业怎样合法辞退员工
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刘沛文律师|
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正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师|
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公司突然解除劳动合同怎么赔偿
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杨依诺律师|
专职律师，5年经验
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我未签劳动合同,在公司做了6年,突然辞退,公司怎么赔
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劳动案件完全可以自己处理，一样能胜诉，且劳动仲裁完全免费，希望我的回答对你解决问题有所帮助，劳动争议、劳动仲裁大家可以我！ 1、你可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同的双倍工资（最多11个月）及拖欠...
吉林省在线咨询顾问团
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突然辞退我的员工, 公司应该给我什么补偿
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根据劳动法律法规的规定，用人单位提前与劳动者解除关系的或违法解除劳动关系的或者与劳动者协商一致解除劳动关系的，用人单位应当按照劳动者在该企业工作的年限每满一年给付相当于劳动者本人一个月工资的经济补偿金...
甘肃在线咨询顾问团
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合同签三年做了一年半被公司辞退怎么算
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如果你存在劳动合同法 第三十九条规定的内容，公司有权依法辞退并不支付补偿金。如果公司无正当理由辞退，...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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公司突然辞退我如何应对
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用人单位无故解除劳动合同，属于违法解除劳动合同，应当支付经济赔偿金，经济赔偿金按照劳动者在本单位的工...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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我在公司做了两年半被辞退，失业金怎样拿？拿多少？
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自己拿身份证、户口本、解除劳动合同证明去社保局办理失业登记根据失业保险缴纳年限领取一定期限失业金，各...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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被公司辞退五险一金怎么办
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郝科名律师|
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公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师|
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遇到我给一家公司在商场做营业员以半年突然被辞退合法么，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
签了劳动合同，在公司做了7年，被突然辞退，公司要赔偿工资吗
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公司单方违法解除劳动合同的，可以申请劳动仲裁，要求支付赔偿金。...
广东在线咨询顾问团
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劳动维权上班超过半年没有给我签合同现在又突然辞退我
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违法辞退要赔偿两个月工资，没签劳动合同从第二个月开始要求付双倍工资。...
新疆在线咨询顾问团
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小编在居然之家一年半了没签合同被人辞退
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企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿。合同到期辞退员工，单位需要支付经济性补偿。单位经济性裁员，辞退员工需要支付经济性补偿。员工严重违反公司纪律...
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怎么现在突然要辞退我
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主要是看单位辞退员工的理由是什么。是否存在证据。 企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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我在单位做兼职，突然被辞退了，我可以申请补偿吗
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如有争议，可以向当地劳动监察大队投诉维权。...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
员工违反公司规定可以辞退吗
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唐玉蓉律师|
专职律师，4年经验在线咨询
员工受伤期间公司可以辞退吗
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李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
突然被辞退，那么请问入职满一年公司辞退怎么赔偿
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《劳动合同法》规定了入职满一年公司辞退怎么赔偿，有以下几点：第四十六条“有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； （二）用人单位依照本法...
北京在线咨询顾问团
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员工突然被公司辞退，应该如何维权？
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在经过用人单位和劳动者双方的充分协商并达成一致后，原有的劳动合同中规定的内容将得到变更实施。 若用人单位未给出任何正当理由便单方面解除劳动合同，则应依照我国法律法规规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付...
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我被公司辞退了，辞退入职半年员工怎么赔偿？
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1、公司没有合法理由辞退你的属于违法解除劳动合同，可以依据《劳动合同法》第八十七条的规定，用人单位违...
吴莉律师|
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员工突然离职工资怎么算
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胡文学律师|
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我想在做到年半年可以辞退我吗？
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入职第1个月内，双方对于劳动合同打不成一致意见的话，双方劳动关系解除，用人单位不需要支付劳动者经济补偿；如果已入职超过1个月，劳动者可以申请劳动仲裁，要求支付入职第2个月开始未签订劳动合同的双倍工资。...
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在公司做了一个月突然被辞退有没有赔偿相关信息
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如果在试用期内，没有赔偿的劳动合同法第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给...
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