六年以上工作是终身劳动合同
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连续工作满十年或者2008年以后连续签订两次固定期限劳动合同的。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>三年一签的劳动合同,签几次是终身
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终身制的劳动合同指的是无固定期限劳动合同。劳动者与用人单位连续签订过两次固定期限劳动合同的,在第三次...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对几岁以上的劳动合同为终身,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师|专职律师,1年经验在线咨询劳动合同可以顺延几年终身期吗
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十五条规定,劳动合同期满,有本法第四十二条规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是,本法第四十二条第二项规定丧失或者部分丧失劳动能力劳动者的劳动...
福建在线咨询顾问团咨询我>>以劳动合同生效至终止的期间为标准可将劳动合同分为
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固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>签几次合同后成为终身雇佣
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签订两次合同后,不存在法律规定情形的,应当为终身雇佣。法律明确规定,签订两次劳动合同后,不存在以下情...
范小东律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
几岁以上的劳动合同为终身,律师怎么看
劳动合同解除和终止有什么不同
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询合同的终止方式有哪几种
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询终身劳动合同几年执行一次
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1、劳动法规定是连续签订2次固定期限的劳动合同就应该签订无固定期限劳动合同了 2、第2次未到期不适用1的情节,如果赔偿的话,你可以拿到以下赔偿事项 (1)欠发,未发的工资 (2)没有提前30天通知辞退...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签定几年属于终身
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1、没有终身这个法律概念。准确的应是无固定期限合同。 2、《中华人民共和国劳动合同法》第十四条具体规定了无固定期限劳动合同的若干情形,可具体参看一下。 无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对几岁以上的劳动合同为终身,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同是几岁啊?
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未满16周岁属于非法使用童工,双方的合同无效。用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司签几次合同为终身员工
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劳动合同签订3次之后,可以签订无固定期限劳动合同。用人单位连续与劳动者签订2次固定期限劳动合同,第2...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳务合同可以签终身的吗
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劳务合同可以签终身的。 久性的签订劳动合同是可以的;依据合同的期限有三种,无固定期限的劳动合同接近于...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>儿童几岁可以办理居民身份证
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询几岁签订合同有效吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到几岁以上的劳动合同为终身,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
52周岁以上劳动者终止劳动合同怎么赔偿
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1、需要按照劳动者的工作年限来支付赔偿金。 2、法律依据:《劳动合同法》 第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同超过十年的可以终身吗?
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可以,此合同不叫终身合同。按劳动法规定,在一个单位连续工作十年以上可以签订无固定期限合同,签订的方法是:首先由劳方提出书面申请,资方同意,双发签订无固定期限劳动合同后到劳动部门备案。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>终身制劳动合同问题
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根据劳动法规定并没有终身制劳动合同这种说法,只有无固定期限合同没有终身合同。 无固定期限合同也不是终身合同。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>如何解除终身劳动合同
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一、劳动者申请辞职 1、递交辞职信,找公司领导签字批准。 2、按照公司人事部规定办理离职手续。 3、...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同签几年以上可以签无限期劳动合同?
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跟单位签订无固定时限劳动合同有三种方法, 第一,两方商定签订无固定时限劳动合同; 第二,法定的三种情...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
广告合同分为几种
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唐婵娟律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同丢失可以补吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同签几年属于终身,法律上该如何规定
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如果劳动者与用人单位依法签订了无固定期限的劳动合同,算是签订了终身合同;或者经双方协商一致的,也可签订长期的固定期限劳动合同,约定劳动合同期限应当自单位入职之日起,至法定退休年龄时止。比如男性劳动者二...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>哪些劳动合同终身否可以取消
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劳动合同终身可以通过以下方式取消:用人单位与劳动者协商解除劳动合同;劳动者提前30天书面通知用人单位解除劳动合同,试用期内提前3天通知用人单位解除劳动合同;其他。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到几岁以上的劳动合同为终身,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
合同续签几次可以签终身
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合同续签两次的,可以签终身。订立无固定期限的合同情形: (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的; ...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动协议算劳动合同吗
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询以下情况视为终止劳动合同
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在劳动者不符合《劳动合同法》第39条、第40条规定的用人单位可以解除劳动合同的情形,而用人单位以此为由解除劳动合同的。有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同终身有何条件
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签订无固定期限劳动合同的条件是: 连续工作十年以上,或连续签订第三次合同. 只要具备以上任一条件,劳动者都可以要求签订无固定期限劳动合同 无固定期限劳动合同的好处就是:不用每次合同到期都要担心公司是否...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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