我是受的工伤九级，现在打算离职，公司有赔偿吗

我是2020年受的工伤(九级)，现在和公司终止合同

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九级工伤属于部分丧失劳动能力，根据《劳动合同法》第四十二条(二)项规定，非本人具有第三十九条(二)至(六)项的法定过错，用人单位不得解除合同。工伤职工具有法定过错的，用人单位解除合同合法，没有经济补偿...

我受工伤九级，公司不配合劳动，我可以要求离职并要求公司赔偿吗？

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你受工伤9级的且要求离职的，可以要求： 1、一次性伤残补助金9个月本人工资； 2、一次性伤残就业补助金8个月本人工资； 3、一次性工伤医疗补助金2个月本人工资； 4、按你离职前的12个月的平均工资支付...

在公司上班受了工伤工伤九级怎么赔偿?

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是在哪个地方出的工伤？每个省赔偿标准不一样。个人工资也是个计算基数，还有日后是否离职都需要考量...

我的工资5000我现在是九级工伤能赔多少

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伤残鉴定9级赔偿一般要多少钱要根据具体情况而定，九级伤残为9个月的本人工资。具体计算公式有：医疗费计算公式医疗费赔偿金=诊疗金额+药品金额+住院服务费金额+后续医疗费交通食宿费交通食宿费金额=交通费+...

经常在外跑业务,我现在刚从公司离职一两天,受了工伤,员工已经从公司离职了,离职后工伤会赔偿吗?

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首先，根据工伤劳动者伤残的不同程度，《工伤保险条例》第36、37条分别作了如下规定： 1. 五、六级工伤：“经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医...

我现被评定为工伤九级是否有工伤赔偿

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职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为８个月的本人工资； 2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用...

单位受伤十级伤残，现在离职有补偿吗

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劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。...

在公司受伤了九级伤残怎么算

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在公司发生事故，那么首先需要申请工伤认定，经认定为工伤者，在达到一定医疗期后进行劳动能力鉴定。根据GB/T16180一2014《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》九级标准19)一足拇趾末节缺失；可...

在单位给受伤九级了，工伤九级辞职赔偿多少钱呢？

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根据《工伤保险条例》第三十七条之规定，如经劳动能力鉴定为9级伤残的，可享受如下工伤待遇： 1.医药费由用人单位全额垫付； 2.停工留薪期内（工伤治疗、康复期间）工资按原待遇发放； 3.停工留薪期内需要...

八级工伤现在离职赔偿什么

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根据我国《刑法》的相关规定，所谓罚金，指的是人民法院判处犯罪分子向国家缴纳一定数额金钱的刑罚方法。也就是说，罚金和刑期，都是对罪犯的刑事处罚，因此必须依法缴纳。涉及罚金和没收财产的判决，无论是附加适用...