锅炉司炉工特殊工种退休最新如何规定

2022-06-08 3,760人已浏览

谭鹏飞律师团队负责人

湖南奋斗者律师事务所

擅长：刑事辩护、劳动纠纷、婚姻家庭、合同纠纷、债权债务

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专业分析

锅炉工最新退休规定如下：对于特殊工种，在相关的法律规定上也是有特殊的规定的，特殊工种一般比正常的工种可以提早五年进行退休的申请。也就是说，男性可以在55岁，女性在45岁的时候就能够申请退休了。所从事的特殊工种必须属于劳动部和国务院有关行业主管部门规定的特殊工种的范围；从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年；从事井下、高温等工作累计满9年的；从事其他有害身体健康工作累计满8年的；男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年的可办理特殊工种退休。锅炉工办理退休流程 1、人力资源和社会保障行政服务中心社会保障服务大厅退休资格核准窗口受理； 2、行政审批窗口人员审核、复核； 3、退休资格核准窗口办结反馈。特殊工种目录 1、电工作业，含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修（维修）、试验工，矿山井下电钳工； 2、金属焊接、切割作业。含焊接工，切割工； 3、起重机械作业，含起重机司机，司索工，信号指挥工，安装与维修工； 4、企业内机动车辆驾驶，含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员； 5、登高架设作业，含2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建（构）筑物表面清洗工； 6、锅炉作业（含水质化验），含承压锅炉的操作工，锅炉水质化验工； 7、压力容器作业，含压力容器罐装工、检验工、运输押运工、大型空气压缩机操作工； 8、制冷作业，含制冷设备安装工、操作工、维修工； 9、爆破作业，含地面工程爆破、井下爆破工； 10、矿山通风作业，含主扇机操作工，瓦斯抽放工，通风安全监测工，测风测尘工；

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》
第一条为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度，促进经济发展和社会进步，根据宪法，制定本法。

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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