在家上班大概应该怎么算工资
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在家上班工资应当按照和劳动者签订的劳动合同规定的标准算,根据《人力资源社会保障部办公厅关于妥善处理新...
在公司上班一个月怎么算工资?工资怎么计算?
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员工自动离职的,按劳动合同法用人单位也是要支付工资的。月计薪天数为21.75天,也就是日工资=月工资...
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员工因工伤不能上班工资怎么算
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在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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职工上班在家上班的工资如何计算?
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疫情在家办公工资应按照劳动合同约定标准执行。 在疫情防控期间,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的...
上班在工厂几天可以拿到工资啊
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首先要看有没有签订劳动合同,一般是一周以内(7天)离职是没有工资的,工厂也不用赔偿,但是7天以上,又...
上班时计算工资30% 怎么算
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第一步,把工资的数目,乘0.3(百分之三十就是0.3)得出一个数,这个数是工资的百分之三十; 第二步...
不明白,就问一问
在家上班工资怎么算啊?,律师怎么看
在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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进入公司上班后不给工资怎么办
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工资: 在家(在家) 隔离14天怎么算啊
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根据《中华人民共和国传染病防治法》(2013年6月29日修订)第41条第2款规定:在隔离期间,实施隔离措施的人民政府应当对被隔离人员提供生活保障;被隔离人员有工作单位的,所在单位不得停止支付其隔离期间...
16岁在上班算不算童工啊
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已满十六周岁的,不算童工。童工是指未满十六周岁,与用人单位建立了劳动关系从事经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。已满十六周岁的不满十八周岁的是未成年工。国家颁布规定,明确禁止用人单位招用不满十...
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工资怎么算? 周末上班, 月底不上班
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具体有没有工资的分情况来定。...
在编教师暑假辞职上班工资算做上班工资吗
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工资应该结算到离职当天,并且一次性付清。自离职之日起,不再存在人事关系,学校放暑假还是安排教师工作,...
新劳动法上下班工伤怎么算啊?
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根据我国法律规定,在上班或者下班路上受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故...
去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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开车上班的路上受伤算不算工伤
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上班不满一个月怎么算工资啊?
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不满一个月工资按实际出勤天数计算。工资,即员工的薪资,是固定工作关系里的员工所得的薪酬,是法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工作时间不满...
疫情在家上班工资应该如何算
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根据《》和国务院办公厅《关于延长2020年春节假期的通知》,用人单位未根据防疫工作需要安排劳动者假期休假的,按1月25日至27日三个法定节假日劳动报酬的300%支付。其他春节期间安排劳动者工作的,不能...
在公司上班周末加班怎么算工资
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周六周日延长工作时间加班的,支付不低于工资百分之一百五十的工资报酬。休息日加班又不能补休的,支付不得低于工资的百分之二百的工资报酬。...
上班15年工龄,工资怎么算
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职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年...
在上班的第八小时以外的加班工资怎么算
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应当支付平时工资的1.5倍的劳动报酬。我国实行8小时工作制,超过8小时的为延长劳动者工作时间。安排劳...
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去上班的路上摔伤算工伤吗
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员工上班途中受伤算工伤吗
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国家规定员工在公司上班的病假工资怎么算?
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1、病假工资的计算基数一般为不能低于最低工资标准的80%,具体根据本地政策执行; 2、病假工资的计算系数按照医疗期来计算: (1)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为三个月;五年以上的...
上班的员工在节假日加班工资怎么算
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员工在节假日加班,加班费应当以不低于日工资基数的3倍支付加班工资。 法律根据: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,...
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准备上班在家摔倒算工伤吗
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根据《工伤保险条例》不属于工伤,不属于第十四条、第十五条规定的几种情况。...
节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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上海防止性病在家在家工资怎么算?
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依据相关的规定,在疫情防控期间,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。...
如果在工地上班被拖欠工资怎么办啊
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1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳...