劳动合同不是由公司自愿解除的吗？
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用人单位违法解除劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿。劳动者有过错的，用人单位可以不予补偿。...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
解除劳动合同，公司要求解除劳动合同，有补偿吗
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第二十四条经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。第二十六条有下列情形之一的，用人单位可以解除劳...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
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公司突然解除劳动合同怎么赔偿
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杨依诺律师|专职律师，5年经验在线咨询
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师|，5年经验在线咨询
公司不给赔偿或不劳动合同解除
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1，解除劳动关系，用人单位应当提前30天书面通知你们，否则需要支付一个月的代通知金，并应当给你们2个月相当于本人工资标准的经济补偿金； 2,用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继...
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与公司解除劳动合同，能拿到公司解除劳动赔偿金吗？
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司法解除劳动合同符合劳动合同法第46条规定的情形的，应当按照劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿。劳...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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合同没到期公司要解除合同的要给予劳动者赔偿吗
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合同没到期公司要解除合同，如果是违法解除，要给予劳动者赔偿。赔偿金是按双倍的经济补偿标准来算的，即劳...
刘征鑫律师|
高级合伙人，11年经验
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不明白，就问一问
解除劳动合同公司不给理由是要赔偿吗，律师怎么看
因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师|
律所主任，15年经验
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|
，8年经验
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公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|
合伙人，16年经验
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公司与劳动者解除劳动合同怎么赔偿, 公司不给解除劳动合同怎么办理
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公司与劳动者解除劳动合同，那么按照劳动合同法规定，支付经济补偿。如果单位不支付经济补偿，那么劳动者反映到劳动局解决。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的...
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公司协商解除劳动合同要给赔偿金吗？是开除吗？
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解除劳动合同不属于开除开除是指用人单位对具有严重违反劳动纪律和企业规章制度，造成重大经济损失和其他违法乱纪行为而又屡教不改的职工，依法强制解除劳动关系的一种最高行政处分。辞退分两种情况，一是违纪辞退，...
上海在线咨询顾问团
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合法解除劳动合同要给公司经济补偿吗
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合法解除劳动合同属于以下情形的，单位还需要支付经济补偿：用人单位提出的协商解除劳动合同；用人单位非过...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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双方约定解除劳动合同的赔偿金是公司给吗
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如果是用人单位违法解除劳动合同的，单位应当支付赔偿金，赔偿金按照经济补偿的两倍支付，其他情况不需要支...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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我给公司解除劳动合同会给我补偿吗
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公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。工作...
孟金龙律师|
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劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师|
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长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|
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公司不给解除劳动合同赔偿金的情形有哪些，解除劳动合同要赔偿多少
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公司不给解除劳动合同赔偿金的情形有以下几种：（一）协商解除：劳动者提出，双方协商一致解除劳动合同的；（二）过失性辞退：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用...
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公司以我为由解除劳动合同, 但是公司给我解除劳动合同的补偿有多少
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若公司无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准，是全部工资的平均。 若公司有拖欠工资或克扣工资或单方面调你的工作岗位或降低你...
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公司解除劳动合同，是不是一般公司要要赔偿的
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公司解除劳动合同通常有如下情况： 1.企业无违规情况，劳动者自己提出离职的，企业不支付补偿金； 2.用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿，劳动者不存在《劳动合同法》39条...
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我强行解除劳动合同,我要给公司什么赔偿
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劳动者强行解除劳动合同，如果劳动者违反劳动合同法的规定解除劳动合同，给用人单位造成损失的，应当承担赔...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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自己想解除劳动合同劳动者是否要赔偿公司
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劳动者自己想解除劳动合同的，不需要支付赔偿金。因为劳动者有辞职的自由。但是如果单位给劳动者提供了专项...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师|
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解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|
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劳动合同到期公司要求员工解除劳动合同公司不给劳动者解除劳动合同
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公司对我非法审查属于用人单位非法侵害劳动者的合法权益，劳动者可以向用人单位主张造成的损失，用人单位仅仅是审查不能作为解除劳动合同的法定理由。劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法...
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劳动者不同意公司调岗解除劳动合同可以与公司解除劳动合同吗赔偿吗
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劳动者不同意公司调岗的可以与公司协商解除劳动合同，劳动者协商一致可以解除劳动合同，用人单位需要支付补偿金。劳动者按照《劳动合同法》第37条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，劳动者在试用期内提前...
山西在线咨询顾问团
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没有经济理由解除劳动合同赔偿
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没有理由解除劳动合同的经济补偿根据《劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满...
孟金龙律师|
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产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师|
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公司以年限为由解除劳动合同，但是公司不给予补偿，可以要求补偿吗
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可以要求单位支付补偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是指劳动...
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公司解除劳动合同赔偿标准，合法解除劳动合同给予多少
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区...
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