劳动仲裁需要提供劳动仲裁请求书吗?
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基本程序: 1.填写仲裁申请书。但必须在争议发生后申请仲裁,递交仲裁申诉书,超过时间即无效。 2.由...
劳动争议确认劳动关系还要申请仲裁吗
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当事人要对确认劳动关系的争议申请仲裁的,时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计...
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没劳动合同怎样确定劳动关系
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劳务合同纠纷劳动仲裁吗
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劳动仲裁要求劳动者提供劳动合同原价的, 必须要提供劳动合同原件吗
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申请劳动仲裁时,如果劳动者能够提供劳动合同原价的,则可以免除其他证明存在劳动关系的举证义务。但并非必须要提供劳动合同原件,如果劳动者只能提供复印件,或者劳动者没有签订劳动合同的,可以根据其他的证据来补...
劳动仲裁请求确认工龄
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因工龄认定产生劳动争议的,申请劳动仲裁时需要提供的材料包括劳动合同、身份证明、申请书、社保缴纳证明等...
劳动仲裁当事人否定劳动关系怎么办?
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劳动仲裁过程中对方否定劳动关系的,当事人可以通过以下凭证证明存在劳动关系:劳动者填写的用人单位招用记...
不明白,就问一问
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劳务关系和劳动关系的区别
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异地申请劳动仲裁
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劳动仲裁地点怎么确定
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劳动仲裁确认劳动关系的证据哪些啊?
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您应该具备了劳动仲裁确认劳动关系的证据了。 1.您所述的工资条、工资证明、工资收据是一般可以证明您和用人单位之间存在劳动关系的(具体看内容)。 2.确认劳动关系后,您可以主张单位未及时与您签订劳动合同...
劳动仲裁没有签劳动合同原告提出仲裁可以要求双方确立劳动关系吗?
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看来你还是很有法律保护意识的,你的仲裁请求完全合理。认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证...
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劳动仲裁可以和二个被审请人确认劳动关系吗
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劳动仲裁可以和二个被审请人确认劳动关系。 劳动者可以申请劳动仲裁来确认劳动关系。当劳动者申请劳动仲裁...
劳动仲裁提供假合同,劳动仲裁会怎么样?
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一、申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项: 1...
申请劳动关系仲裁有人证也很难确定劳动关系吗?
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申请劳动关系仲裁有人证也是很难确定劳动关系的。...
劳动仲裁要请律师么
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劳动仲裁找谁
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确认劳动关系的劳动仲裁裁决书可否撤销?
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如果仲裁裁决违反法定程序的,按相关法律规定,中级人民法院可以撤销裁决。相关法律规定《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一,可以自收到...
劳动仲裁时劳动关系确定的办事处与劳动合同不一致时能否申请仲裁
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个人理解意见: 1、工资记录可以说明劳动关系,有考勤、工作证等更好。时期仲裁不影响正常劳动关系,但劳动合同影响劳动关系,其次影响赔偿计算;若没有合同,只影响影响赔偿计算。 2、不能,办事处是公司分支,...
请求劳动关系确认应提供哪些材料
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请求确认劳动关系材料:劳动合同;劳动者填写的用人单位招聘登记表、登记表等招聘记录;工资支付凭证或记录(职工工资支付花名册)、缴纳各种社会保险费的记录;用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份...
仲裁如何提供存在劳动人事关系的证据
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在劳动仲裁诉讼环节中,确定劳动者与用人单位之间是否具备劳动法律关系通常可依靠劳动合同作为最为直接、有...
仲裁书中确立劳动关系的劳动关系有时效吗?
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劳动关系仲裁书执行有时效的。根据相关的法律规定,劳动仲裁协议的执行期限为二年。当事人对发生法律效力的...
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怎么网上申请劳动仲裁
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劳动仲裁网上申请流程
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仲裁请求确认劳动关系应该怎样做
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仲裁请求确认劳动关系,申请人应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者...
劳动仲裁需要提供劳动合同吗?
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劳动合同纠纷可以劳动仲裁。因确认劳动关系发生的争议;因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议等等,适用劳动仲裁。《中华人民共和国劳动争议...
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劳动合同由乙方提供的是劳动关系吗
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劳动合同乙方不一定是自己。劳动合同的主体只能是用人单位与劳动者个人,一般约定俗成,甲方通常定义为用人...
什么是劳动仲裁?
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劳务关系劳动仲裁劳务关系不能申请劳动仲裁
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介于业绩等劳动纠纷问题,如果您觉得对方侵犯了您的权利,您可以申请劳动仲裁,建议您积极维护权益。...
个人可以申请劳动仲裁,但确认劳动关系的不予受理
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《劳动争议调停仲裁法》第29条,劳动争议仲裁委员会从收到仲裁申请之日起5天内,认为符合受理条件的,应当受理,认为不符合通知申请人的受理条件的,通知申请人不受理,说明理由。对于劳动争议仲裁委员会不予受理...