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劳动仲裁是否可以同时告两家公司

2022-09-30 3,624人已浏览

郭悦律师创始人

北京中复律师事务所

擅长：婚姻家庭、继承、房产纠纷、企业法律顾问、民事诉讼

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专业分析

劳动仲裁是否可以同时告两家公司，需要根据具体情况来判断： 1、如果属于劳动仲裁的仲裁范围，可以同时告两家公司； 2、如果两家公司属于仲裁的主体不一样，仲裁委员不会将两家公司作为一个案件进行审理。仲裁规则即进行仲裁的手续、步骤和做法。各仲裁机构都有自己的仲裁规则。按国际仲裁的一般做法，原则上采用仲裁所在地的仲裁规则，但也允许按双方当事人的约定，并经仲裁机构同意，采用仲裁地点以外的其他仲裁机构的仲裁规则进行仲裁。裁决的效力是仲裁裁决是终局性的，对争议双方都有约束力，任何一方都不允许向法院起诉要求变更。仲裁费用的负担是合同中应明确规定仲裁费用的负担问题。一般规定由败诉方承担，也有的规定为由仲裁庭酌情决定。

法律依据

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第二十二条发生劳动争议的劳动者和用人单位为劳动争议仲裁案件的双方当事人。劳务派遣单位或者用工单位与劳动者发生劳动争议的，劳务派遣单位和用工单位为共同当事人。

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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