劳动合同法解除合同提前一个月
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用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。按照协商的协议解除合同,不需要提前一个月通知劳动者的。只...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>劳动者拖欠工资辞职提前解除劳动合同需要多久
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应当提前三十日以书面形式通知用人单位。 有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: ...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对解除劳动合同一般要提前多久,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
法定解除合同提前多久通知
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李方勇律师|专职律师,11年经验在线咨询公司提出解除劳动合同怎么赔偿
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询试用期一般提前多久解除劳动合同?
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1、只要符合劳动合同法第三十九条规定情形,无需提前通知。 2、《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (1)在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)严重违反用人单...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>一般解除劳动合同多少天
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关于事假多少天可以解除劳动合同,劳动法中没有明确的规定时间,这个事假多少天或旷工多少天辞退是公司章程...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>需要提前多久才能解除劳动关系?
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劳动者解除劳动合同应当提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位;用人单位无过...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
解除劳动合同一般要提前多久,律师怎么看
协商不一致能否解除劳动合同
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姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询解除劳动合同怎么写
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询解除劳动合同要提前多久
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第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同: (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同提前多久
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第三十一条劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。第三十二条有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同: (一)在试用期内的; (二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>针对解除劳动合同一般要提前多久,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动关系解除公告一般要多久?
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30天。解除劳动合同公告一般是在用人单位联系不到劳动者或劳动者拒接签收送达解除劳动合同后才会采用。用...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同5年员工要提前解除合同
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签订劳动合同后,期限5年,劳动者有权提前主动辞职。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>提前多久解除租房合同
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解除租房合同可以提前一个月通知对方。一方可以与另一方协商一致解除租房合同,或者在合同中约定、法定的解...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同的解除和终止
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询解除劳动合同赔偿标准
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到解除劳动合同一般要提前多久,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动合同需要提前多久
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劳务合同解除需要提前通知用人单位的时间如下: 1、如果是试用期员工,提前三日通知用人单位就可以解除劳动合同; 2、如果是正式员工,则提前三十日以书面形式通知用人单位就可以解除劳动合同。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同要提前多久啊
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>目前劳动合同解除提前多久
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务工人员解除劳动合同而合同未到期应提前30天正式提出书面辞职报告,30天后劳动关系解除,试用期员工应提前3天提出正式书面辞职报告,3天后解除劳动关系;离职后用人单位应支付相应员工工资(不需要赔偿),否...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>什么情况下可以提前多久解除劳动合同?
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用人单位应当提前30天采用书面形式通知劳动者本人方可解除合同。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动合同解除协议一般写多久才有效?
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在解除劳动关系的协议中,落款时间写递交辞职申请的三十天后是有效的;劳动者在试用期内离职的,落款时间写...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
协商一致解除劳动合同 经济补偿
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询单位解除劳动合同赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动合同需要提前多久提出解除合同
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如果是用人单位非过失性辞退劳动者的,应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资;劳动者解除劳动合同的,一般应当提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知。劳动者依...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司提前解除劳动合同需要提前多久
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根据我国立法可知,在合同还没到期的情况下,如果员工存在《劳动合同法》第三十九条的所规定的情形,用人单位有权提前解除合同,而无需支付任何经济补偿金,也不需要提前通知。这几种合法的辞退情形主要包括:“(一...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到解除劳动合同一般要提前多久,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同解除是什么前提?
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解除劳动合同的前提是: 1、劳动者违反劳动合同约定或者不符合合同约定的岗位要求; 2、用人单位违反劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询解除劳动合同要提前多久告知?
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解除劳动合同劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者提前多久解除劳动合同
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试用期的劳动者需要提前三天解除劳动合同,转正之后的劳动者需要提前三十日书面通知用人单位解除劳动合同。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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