仲裁申请强制执行时效是多久的呢
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1、劳动仲裁强制执行时间为二年; 2、法律依据《劳动争议调解仲裁法》 第五十一条当事人对发生法律效力...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>申请执行仲裁裁决时效是多久呢?
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仲裁和诉讼是解决双方当事人民事纠纷的两大方式,对于双方当事人的民事纠纷,如果双方当事人达成了仲裁协议...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对申请仲裁的法定时效是多久是怎么计算的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动仲裁仲裁期限是多久
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询申请劳动仲裁多久才能拿到钱
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询怎样计算劳动仲裁申请的时效
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申请劳动仲裁的时效的计算,是从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 权利人知道自己的权利遭到了侵害,这是其请求劳动争议仲裁机构保护其权利的基础。 申请劳动仲裁的一般时效为一年,以权利人的权利...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>仲裁的时效是多久,仲裁执行的时间是多久,仲裁执行
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劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>仲裁申请已超过法律规定的申请仲裁的时效
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误过仲裁时效只是表明了劳动者失去了“胜裁权”,不能通过仲裁的程序维护自己的权益,但是还有“胜诉权”—...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
申请仲裁的法定时效是多久是怎么计算的,律师怎么看
合同纠纷仲裁的时间为多久
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询申请劳动仲裁工资还是不发怎么办
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询怎么网上申请劳动仲裁
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询合同约定仲裁的申请仲裁时效是怎么样的
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根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁的受理时间是多久, 劳动争议仲裁申请的时间是多久, 怎么算
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1,劳动仲裁时限不因为是个人申请或者集体申请而变化。2,受理时间为由到仲裁申请之日起五日内,逾期仲裁委员会未做出是否受理决定,申请人可以向法院起诉。3,仲裁时限,通常为四十五天,如果案情复杂的,经主任...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对申请仲裁的法定时效是多久是怎么计算的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动仲裁申请误工费法律规定是怎么计算的?
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误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内,因无法从...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>经济纠纷申请仲裁的时效是多久,法律有哪些规定
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经济纠纷申请仲裁的时效一般是三年。仲裁一般会出现在劳动合同中,一般用人单位如果没有按照合同的约定实施...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>申请撤销仲裁时间是多久的,怎么理解的呢
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一般被申请人申请撤销时间是30天,过了30天,劳动者是可以向法院要求强制执行的。 《中华人民共和国劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>什么是仲裁?仲裁和诉讼的区别是什么?
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验在线咨询涉外仲裁申请书要怎么写
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到申请仲裁的法定时效是多久是怎么计算的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动仲裁的诉讼时效是多久, 怎么计算劳动争议仲裁时效的起算时间呢
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劳动仲裁的诉讼时效为1年。自当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁申请期限是多久劳动争议仲裁的申请期间有多长时间怎么计算
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最长不超过60日,以下请作参考: 《劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 第四十三条仲裁庭裁决劳动争议案件,应...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>仲裁期间, 加班费的计算时效是多久
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劳动争议纠纷申请劳动仲裁的时效期间为一年。加班工资属于劳动争议的范围。所以,加班工资的仲裁时效是一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>工伤认定后申请劳动仲裁的时效如何计算
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工伤职工与用人单位就赔偿的争议属于劳动争议,仲裁时效为一年。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>法律规定中加班费申请劳动仲裁时效是多久
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加班费的劳动仲裁时效是一年,从劳动者知道或者应当知道其权益被侵害之日算起;但如果还在劳动关系存续期间...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动仲裁申请人未按时出庭还可以再仲裁吗
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询怎样申请劳动仲裁流程
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤劳动仲裁申请是时效工伤申请的效力是多久
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一、劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>双倍工资时间最多多少个月申请劳动仲裁时效是多久,申请仲裁的时效
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双倍工资时间最多11个月,申请劳动仲裁时效为一年。根据《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到申请仲裁的法定时效是多久是怎么计算的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
申请仲裁需要多久的时间?
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一、申请仲裁需要多久的时间? 劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>异地申请劳动仲裁
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询申请劳动仲裁具体时效是从什么时间计算的
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申请劳动仲裁的时效性是劳动争议发生之日起,一年内申请。意思是争议什么时候发生,什么时候就开始计时了。在一年内申请才会受理。《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>追索加班费的申请仲裁时效是多久?
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1、依据法律规定,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。现实生活中,用人单位安排加班却不支付加班费的情况比比皆是...
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