学了三个月的学徒能随意辞职吗
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学了三个月的学徒能随意辞职。 但是如果是与单位订立了劳动合同的，就不能随时辞职，需要与单位进行协商辞...
刘伟长律师|团队负责人，5年经验咨询我>>
做了一个月多想辞职，怕不辞职该如何办
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根据《劳动合同法》第三十七条之规定，劳动者要提前30天（试用期内3天）以书面形式通知用人单位即可离职...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
针对学徒做了一个月应该怎样辞职啊？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
有期徒刑最少几个月
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覃程律师|专职律师，7年经验在线咨询
入职三个月被辞退,补偿多少钱
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
一个月的学徒生怎么辞职
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按照双方签订的合同进行辞职，一般正式工需要提前30天告知试用期提前3天告知单位电气即可走人...
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没做满一个月辞职是否要一个月
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没做满一个月辞职是否要一个月需要根据实际具体情况进行判定。 在单位上班没签劳动合同没做满一个月辞职，...
刘沛文律师|
，4年经验
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辞职一个多月了，社保卡丢了应该怎么办？
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可以向劳动局投诉的。...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
学徒做了一个月应该怎样辞职啊？，律师怎么看
辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师|
专职律师，2年经验
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员工离职社保多交一个月怎么办
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李晓凡律师|
，12年经验
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离婚应该给孩子多少抚养费一个月
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验
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在一个公司工作三个月辞职不想做了该怎样办
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关于员工离职的原因，一本书都写不完。但有一点可以肯定的是，80%以上的员工在离职时所说的原因只是为了顾及双方的感受。 员工离职，特别是老员工的离职，对于大多数情况下实际上是一个双输的格局。 企业损失了...
天津在线咨询顾问团
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做了三个月合同该怎么样才能辞职呢
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人力资源双向选择，应该可以辞职。但在提出辞职之前，你最好仔细看看合同，看有无对你辞职方面的惩罚性条款，以免自己在各方面受损。...
江苏在线咨询顾问团
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做派遣工干了一个月辞职的工资一直拖欠应该怎么办
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1、找实际用工单位，用工单位会给派遣公司压力； 2、投诉或者申请劳动仲裁。...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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我大学生做兼职工资拖了一个多月一直不发应该怎么办
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可以到劳动监察大队投诉，也可以直接起诉要求支付拖欠的工资。...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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辞职报告打了非要做满一个月吗
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《劳动合同法》规定要提前30天以书面形式通知用人单位。 如果没有提前通知就离职，用人单位可以要求你赔...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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辞职了,社保怎么办
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陈家静律师|
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一个人被判了无期徒刑能减刑吗
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金牌律师|
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遇到学徒做了一个月应该怎样辞职啊？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
刚入职半个月应该怎么样辞职
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如果劳动者入职半个月且还在试用期的，辞职提前三日通知用人单位辞职即可；双方未约定试用期的，提前三十日以书面形式通知用人单位；用人单位有《劳动合同法》第三十八条情形之一，劳动者可以立即解除劳动合同，不需...
海南在线咨询顾问团
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我在公司上班一个月了，刚刚有一个月就去上班，想辞职应该怎么做？
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劳动者工作一个月是能辞职的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况：1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后...
山西在线咨询顾问团
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全职做几个月就可以辞职的啊
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全职劳动者不是要做满多少个月，才能够辞职，如果在试用期内，提前三天提出申请的，就可以辞职。如果不在试用期，则需要提前一个月提出书面辞职申请。...
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上个月写了辞职书之后劳动者应该做什么
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1．辞职是法律赋予劳动者的法定权利，如果双方已签订劳动合同，员工辞职需要提前一个月，以书面的形式通知...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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刚入职一个月就想辞职应该怎么办呢？
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劳动者入职一个月后是可以辞职的，提前三十日书面通知用人单位即可。如果是在试用期的，提前三日通知即可。...
章法律师|
律所主任，8年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
自己交社保漏了一个月怎么办
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彭景丽律师|
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换工作社保断了一个月怎么补
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郑晓明律师|
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辞职一个月，走了会怎么样
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1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，你与工厂已经建立了劳动关系。 2、如果在试用期内，那么员工可以提前三日通知用人单位，解除劳动合同。过了试用期需提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除...
北京在线咨询顾问团
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辞职报告领了一个月怎么个不批准啊？
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《劳动合同法》第三十一条规定劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。也就是说员工要提前一个月打辞职报告，单位批复后办理相关工作交接手续对自己对单位都好。但是有的时候是员工想辞职但是单...
上海在线咨询顾问团
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我在厂里做了一个月想辞职可以吗？
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可以的，劳动者正常辞职用人单位克扣工资是违法行为。辞职不需要单位同意。也不是必须填写公司的辞职书。 ...
章法律师|
律所主任，8年经验
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给予学生处分一般设置几个月期限
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覃程律师|
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辞职了拖欠工资怎么办？做了一个多月
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可通过法律途径劳动维权。 第一，用人单位需自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，并应缴纳社保、及时支付工资。如未签订书面劳动合同，需支付双倍工资，并支付经济补偿金。 第二，支付双倍工资已一年为限，...
香港在线咨询顾问团
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离职一个半月公司要求辞职我该怎么做
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1、劳动者正常辞职分两种方式：一是，依据第三十七条的规定提出解除劳动合同，也就是提前30天通知用人单位，不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿；二是，依据第三十八条的规定提出解除劳动合同，不用提前30...
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