工地工伤休养期间工资的待遇时间是多长时间?
图文24人已浏览
依据《工伤保险条例》第五章第三十一条的规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医...
工伤休养期间都有什么待遇
图文388人已浏览
工伤休养期间工资待遇按照原工资支付。相关法律条例规定,工伤职工停工留薪期间原工资福利待遇不变,由所在...
针对工伤在休养期间的工资待遇怎么算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤职工的工伤待遇由谁支付
视频2,279人观看
工伤五级待遇是什么
视频2,141人观看
工伤期间工资算工伤待遇吗?
问答584人已浏览
《工伤保险条例》如下:第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委...
我在工伤期间有什么样的工资待遇
图文12人已浏览
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
工伤养伤期间应有哪些工资待遇?
图文143人已浏览
工伤养伤期间工资待遇由用人单位来赔偿。工伤养伤期间职工的原工资待遇不变,由所在单位按月支付。但停工留...
不明白,就问一问
工伤在休养期间的工资待遇怎么算,律师怎么看
工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
视频1,496人观看
工伤期间公司不发工资怎么办
视频1,536人观看
员工工伤期间工资如何发放
视频3,428人观看
退休了工伤工资怎么算工资待遇?
问答584人已浏览
既然已经认定为工伤,那么工伤后在规定的停工留薪期内原工资福利待遇不变的,社会保险也不变,工资性或福利性待遇,不能减发。不过需要注意的是停工留薪期一般不超过12个月,停工留薪期满后原待遇停发,根据伤情享...
工伤退休怎么计算退休工资待遇
问答584人已浏览
工伤退出劳动岗位的,按本人工资60——90支付根据《工伤保险条例》第三十五条、第三十六条规定,工伤职工鉴定为一至四级的,退出劳动岗位,以本人工资为基数,由工伤保险基金按月支付伤残津贴,一级为90%,二...
针对工伤在休养期间的工资待遇怎么算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤待遇工资怎么算?
图文29人已浏览
和以前一样,工资正常发放。...
工伤员工的工资和养病期间待遇标准
图文594人已浏览
工伤养病期间的工资标准与原工资一致。职工因工伤或者患职业病需要停工养病的可以停工留薪,并且在该期间原...
试用期期间工伤待遇怎么算
图文137人已浏览
试用期内工伤待遇标准和正式工一样,主要赔偿有医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补...
工伤待遇争议该如何处理
视频2,797人观看
员工因工伤不能上班工资怎么算
视频3,168人观看
遇到工伤在休养期间的工资待遇怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤期间工资怎么算, 如何计算受工伤职工在停工留薪期间的工资待遇
问答584人已浏览
《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。 治疗工伤的医疗费,符合工伤规定的诊疗目录。从工伤保险基金支付。 工伤职工住院治疗...
劳动者在工伤期间,如何享受工伤待遇,工伤期间的工资待遇是怎样的
问答584人已浏览
劳动者在工伤期间,应该享受工伤待遇,就是可以享受工伤医疗期间的停工留薪待遇,在停工留薪期间的工资和以前的工资待遇不变,参照《工伤保险条例》规定的标准从工伤保险基金支付。第三十三条职工因工作遭受事故伤害...
工伤期间工资怎么算, 工伤期间哪些待遇不变
问答584人已浏览
治疗工伤期间,由所在单位按月支付工伤职工停工留薪期工资福利待遇不变,或者签订服务协议的工伤康复机构出具的休假证明确定,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇标准不...
工伤待遇包括哪些内容,工伤期间的工资待遇是怎样的
图文208人已浏览
包括下列内容:1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。2.工伤治疗费报销。3.从工伤保险基...
工伤在家工资如何算工伤待遇的呢?
图文20人已浏览
1、工伤期间的工资由用人单位按受伤前的标准,按月支付的。 2、《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作...
问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤营养费误工费赔偿怎么算
视频3,225人观看
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
视频2,342人观看
怎么发现工资在工伤期间的工资待遇标准
问答584人已浏览
依据《工伤保险条例》第五章第三十一条的规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重...
如何计算工伤期间工资待遇
问答584人已浏览
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资...
遇到工伤在休养期间的工资待遇怎么算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工在年休假期间如何享受工资待遇?
图文37人已浏览
职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。实行计件工资、提成工资或者其他绩效工资制的职工,日...
产假期间工资怎么发放
视频20,140人观看
在非工伤期间生病工资待遇
问答584人已浏览
职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资:连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发;连续工龄满2年不满4年的,按本人工资的70%计发;连续工龄满4年不满6年的,按...
工伤期间工资待遇是该怎样的,我受了工伤,还需要休养
问答584人已浏览
【医疗期】《》规定:职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。治疗工伤的医疗费,符合工伤规定的诊疗目录。从工伤保险基金支付。工伤职工住院治疗期间,...