那么，根据我国法律规定劳动关系认定需要多久
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劳动关系一般从用工之日起就建立了，不过如果一开始用工的时候单位未与员工签订劳动合同的话，确认劳动关系...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
不存在劳动关系如何确定工伤
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不存在劳动关系不能认定工伤。提出工伤认定申请应当提交下列材料：与用人单位存在劳动关系的证明材料；工伤...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
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没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
我国法律对父母赡养费标准是如何确定的
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曹成律师|律所主任，19年经验在线咨询
根据我国法律规定什么叫事实上的劳动关系？
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事实劳动关系包括以下几种情形： 1、没有书面合同形式，通过以口头协议代替书面劳动合同而形成的劳动关系。 2、应签而未签订的劳动合同。用人单位招用劳动者后不按规定订立劳动合同而形成的劳动关系。...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>
根据劳动法确定劳动关系及其依据有什么
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用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。未签订劳动合同的，可以通过以下凭证...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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根据法律规定劳动关系劳务关系的区别包括哪些
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劳动关系与劳务关系的区别包括： 1、主体不同； 2、关系不同，劳动关系中形成的是管理与被管理、监督与...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
根据我国法律的规定如何确定存在劳动关系?，律师怎么看
婚姻关系存续期间如何界定
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李红艳律师|
高级合伙人，13年经验
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如何认定夫妻关系存续期间
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刘云海律师|
高级合伙人，13年经验
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如何解除劳动关系
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金牌律师|
专职律师，2年经验
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根据我国法律的规定劳动关系与雇佣关系中的劳动关系的区别是怎样的
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（一）主体范围不同。劳动关系的主体具有特定性，即一方只能是劳动者个人，另一方必须是用人单位，包括中国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位、国家机关、事业单位、社会团体等组织。且劳动者必须达到法定劳...
青海在线咨询顾问团
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根据劳动法规定，到退休年龄后，劳动关系是否存在?
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达到退休年龄但未享受养老保险待遇的劳动关系仍然存在，依法享受养老保险待遇或者领取养老金的人员与用人单位有劳动关系。劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同终止，享受基本养老保险待遇的自然人丧失劳...
贵州在线咨询顾问团
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根据我国相关法律规定,应当如何正确使用国家标志?
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根据我国相关法律规定，正确使用国家标志如下： 1、我国的国家标志主要包括国旗、国徽、国歌； 2、国家...
王焕坤律师|
专职律师，4年经验
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根据我国法律规定劳动者的权利包括
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1、享有平等就业的权利，具有劳动能力的公民有获得职业的权利； 2、享有选择职业的权利，劳动者根据自己...
李俐律师|
专职律师，2年经验
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在我国劳动关系存在是否由谁认定？
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在我国劳动关系是否存在由劳动仲裁委员会或者法院认定。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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根据劳动法员工被辞退应如何补偿
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徐来福律师|
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劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师|
专职律师，2年经验在线咨询
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我国的劳动关系法律规定在哪儿
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确立劳动关系应当先在劳动争议仲裁委员会确立，劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。...
吉林省在线咨询顾问团
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根据我国法律的规定继子女怎样确认抚养关系？
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抚养的事实的确定需要以下几个前提：第一，抚养教育关系的形成前提是继子女未成年。第二，一般需要有共同生活的事实。第三，抚养事实持续足够长的时间。...
山西在线咨询顾问团
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根据我国法律规定工伤赔偿必须解除劳动关系？
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工伤赔偿后，不是必须解除劳动关系。经劳动者同意的，可以继续保留劳动关系，并给予劳动者一定的伤残补助金、伤残津贴等。...
云南在线咨询顾问团
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根据我国法律的规定我国宪法谁制定的
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我国宪法制定的主体是人民。按照宪法的理论，制宪主体不同于制宪机关。我国宪法制定的主体是人民。...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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根据我国劳动争议的相关法律规定劳动争议主体是什么
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根据我国劳动争议的相关法律规定劳动争议主体是指用人单位和本单位的劳动者。 劳动争议，是指劳动关系的当...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验在线咨询
确权之诉的法律规定
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丘扬律师|
专职律师，4年经验在线咨询
根据我国法律的规定，劳动关系与劳务关系的区别主要体现在哪几个方面
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劳动关系与劳务关系的区别：一、从合同的主体上看。劳动关系的一方必须是用人单位。即机关、企事业单位、社会团体或个体经济组织，另一方是劳动者个人。劳务关系的双方可能都是个人，或者都是单位，也可能一方是单位...
甘肃在线咨询顾问团
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劳动者应该如何确定劳动关系存续期间的劳动关系，劳动关系如何认定
问答584人已浏览
1、需要带上能证明双方存在事实劳动关系的证据； 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；（二...
新疆在线咨询顾问团
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关联公司如何确定劳动关系，有哪些法律规定
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关联公司如何确定劳动关系 劳动者与原用人单位签订书面劳动合同后，在该用人单位经营期间和经营业务范围内...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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怎么确定养老保险关系在哪里
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验在线咨询
根据我国法律的规定劳动关系需要具备哪些主体，劳动关系的具体内容
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劳动关系需要存在两个主体，一个行为。主体是指用人单位和劳动者。而行为是属于劳动者直接为用人单位提供劳动的行为。劳动关系，是指用人单位与劳动者之间，依法所确立的劳动过程中的权利义务关系。用人单位，是指中...
山东在线咨询顾问团
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如何证明劳动关系？我国法律上是如何规定的？
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首先，书面的劳动合同可以证明用人单位和劳动者建立了劳动关系。 如果没有书面的劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立： 1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格； 2、用人单位依法制定的各...
天津在线咨询顾问团
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