竞业限制违约金有什么标准,怎么确定竞业限制违约金
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竞业限制违约金当事人可以对双方的违约行为约定违约金,遵循公平原则,根据劳动者的劳动报酬等因素合理确定...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>怎么约定违反竞业限制违约金
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约定违反竞业限制违约金,应当遵循公平原则,根据劳动者的劳动报酬等因素合理确定。约定的违约金低于造成的...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对竞业限制违约金法律规定的上限,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
竞业限制相关法律法规
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周旋律师|专职律师,6年经验在线咨询竞业限制的相关规定
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询竞业限制违约金的法律规定上限
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如果用人单位和劳动者未约定补偿金数额,经过协商又未达成一致,劳动者可以要求用人单位按照劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%—60%按月支付经济补偿,当然如果经济补偿低于合同履行地最低工资标准...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>竞业限制协议违约金受限制吗?
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竞业限制协议违约金有一定限制,具体要根据损失确定。我国法律规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>违反竞业限制约定怎么追索违约金
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1、关于竞业限制的违约金标准,目前没有任何国家或地方的法律可依据或参考的规定。当事人可以对双方的违约...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
竞业限制违约金法律规定的上限,律师怎么看
竞业限制人员的竞业限制期限不得超过
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张静律师| 高级合伙人,19年经验 在线咨询竞业限制期限是几年
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询竞业限制补偿金怎么算
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询竞业限制违约金的法律规定上限是什么
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如果用人单位和劳动者未约定补偿金数额,经过协商又未达成一致,劳动者可以要求用人单位按照劳动合同解除; 或者终止前十二个月平均工资的30%—60%按月支付经济补偿,当然如果经济补偿低于合同履行地最低工资...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制违约金的具体法律规定
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如果用人单位和劳动者未约定补偿金数额,经过协商又未达成一致,劳动者可以要求用人单位按照劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%—60%按月支付经济补偿,当然如果经济补偿低于合同履行地最低工资标准...
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竞业限制违约金50倍合法吗?
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竞业限制违约金50倍不合法。用人单位可以在与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>《竞业限制规定》
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用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同上的竞业限制限定
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在劳动合同中订立竞业限制条款应由单位与劳动者协商达成一致,且注意竞业限制的年限一般不能超过两年,超过...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>竞业限制人员补偿费如何规定
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张静律师| 高级合伙人,19年经验在线咨询竞业限制补偿金标准怎么确定
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张彤彤律师| 合伙人,11年经验在线咨询遇到竞业限制违约金法律规定的上限,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
竞业限制违约金的最新法律规定
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首先,根据《劳动合同法》第二十三条规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制违约金规定
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竞业限制违约金是这样规定的:对于有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定劳动合同终止或终止后,在竞业限制期内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制的,...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制违约金的法律规定是什么
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对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。补偿金的数额由双方约定。用人单位未按照约定...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制一般违约金数据
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劳动者在竞业限制期限内,违反竞业限制约定向用人单位支付竞业限制违约金,用人单位如要求劳动者继续履行竞...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>如何确定竞业限制违约金数额
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竞业限制的违约金数额由用人单位和劳动者自行约定。根据劳动合同法相关规定,对负有保密义务的劳动者,用人...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
股东有法定竞业限制义务吗
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孟金龙律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同可以约定违约金上限吗
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询竞业限制违约金的法律规定是什么?
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对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。补偿金的数额由双方约定。用人单位未按照约定...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制违约金上限标准?
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1、竞业限制的违约金标准,目前没有任何国家或地方的,可资依据或参考的规定。劳动合同条例第十八条规定,“当事人可以对双方的违约行为约定违约金。约定违约金应当遵循公平原则,根据劳动者的劳动报酬等因素合理确...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到竞业限制违约金法律规定的上限,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
竞业限制违约金有没有用?
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竞业限制的违约金是有数额限制的。用人单位与劳动者可以协商确定。但司法实践中具体违约金数额应当以实际造...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>竞业限制期限是什么意思
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询竞业限制约定违约金的法律依据是
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对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。补偿金的数额由双方约定。用人单位未按照约定...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制违约金的法律依据
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第二十四条竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。在解除或者终止劳动合...
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