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劳务合同工伤鉴定标准该怎么办？你们能回答吗？

2024-06-17 3人已浏览
  • 张丽丽律师

    张丽丽律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、公司法、债权债务

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,141

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专业分析
、应当认定为工伤的情形： 1，在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的2，工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的3，在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的4，患职业病的5，因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的6，在上下班途中，劳务合同工伤鉴定标准受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的7，法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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