孕妇怀孕了请假公司辞退我可以吗?
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一直请假肯定是不行的呀,那么公司他都是有理由解雇员工的,而且孕妇都是有产假...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>怀孕几种情况可以辞退孕妇
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可以辞退孕妇的几种情况: 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重违反用人单位的规章制度; ...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对护士怀孕了可以辞退吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
怀孕期被辞退有哪些赔偿
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询怀孕期间被辞退怎么处理
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询没有结婚证怀孕可以辞退吗,怀孕了单位辞退违法吗
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未婚先孕,属于违反国家计生政策。公司是否有权利除名,需要看当事人所在地的计生政策规定。 例如《广东省人口与计划生育条例》: 第四十条国家机关和事业单位、国有企业、国有控股企业,乡镇集体企业对其超生职工...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>怀孕可以辞退员工的么
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怀孕女职工存在以下情形之一的,用人单位可以辞退:严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;严重违...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>护士辞职了可以在打合同吗
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签完合同当然可以离职,走正常的离职程序就可以离职了。护士想辞职,只需要提前三十天以书面形式向用人单位...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
护士怀孕了可以辞退吗,律师怎么看
怀孕期间不能被公司辞退么
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验 在线咨询孕妇旷工是否可以辞退
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 在线咨询怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询自己怀孕了被公司给辞退了深圳市怀孕员工可以辞退吗?
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用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。 第六条女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。 对...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>孕妇怀孕可以辞退吗孕妇辞退后需要赔偿吗
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根据是《女职工劳动保护特别规定》第五条。其中规定,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。另外,《劳动合同法》第二十六条规定,违反法律、行政法规、强制性规定...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对护士怀孕了可以辞退吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
怀孕公司可以在怀孕期间无故辞退员工吗
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用人单位是不能随意解雇哺乳期女职工的。女职工在哺乳期内,用人单位不得解除劳动合同。用人单位在女职工哺...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怀孕了辞职可以缴纳医保吗
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离职后是不可以报销生育保险的,必须持续交纳才可以的。要享受生育的相关报销,必须同时具备条件: 1、用...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>怀孕后辞退员工可以签合同吗
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怀孕期间合同到期也不能辞退员工,合同自动延续。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>怀孕了判刑要坐牢吗
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王潇律师| 专职律师,6年经验在线咨询孕妇能被公司辞退吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询遇到护士怀孕了可以辞退吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怀孕期间可以安排护士上班吗
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当然是不可以的。《女职工劳动保护规定》第七条女职工在怀孕期间,所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。不得在正常劳动日以外延长劳动时间;对不能胜任原劳动的,应当根...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>护士不够年龄登记,怀孕了!会不会被医院辞退?
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不会,这是违反计划生育行为,不能以此为由解除劳动关系。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>孕后发现公司怀孕可以辞退吗?
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员工怀孕了,公司不可以辞退该员工。辞退行为是违反法律规定的行为。根据《女职工劳动保护特别规定》第五条的规定,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。第六条规...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>护士怀孕夜班国家规定
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护士怀孕夜班标准如下:如果怀孕7个月以后不安排夜班劳动或者不延长劳动时间。国家规定的女职工在孕期、哺...
林岚青律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>刚怀孕请问这个企业可以辞退孕妇吗
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若劳动者没有法律规定的过错行为的,公司不可以辞退刚怀孕的孕妇,若辞退的属于违法行为,劳动者有权要求继...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
被通缉怀孕了会缓刑吗
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询同居期间怀孕可以告强奸罪吗
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询女性怀孕了公司可以辞退吗,我在怀孕期间被辞了能索要赔偿吗
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单位单方面辞退处于孕期的员工是违法的,被辞退孕妇可以要求单位继续履行合同,不要求单位继续履行合同的,单位应当按照员工在该单位的工龄支付赔偿金。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕后公司可以辞退员工吗怀孕期间可以裁员
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公司完全可以辞退员工,但是理由要有适当的理由,如果没有正当理由仅仅是因为怀孕而被辞退,建议去市妇联举报。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到护士怀孕了可以辞退吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职三个月怀孕了,单位可以随意辞退吗
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入职三个月怀孕了,单位不可以随意辞退,因为法律规定在女职工怀孕期间,用人单位不能辞退女员工。对于在孕...
王占纯律师| 团队负责人,2年经验 咨询我>>怀孕了老公不管不顾违法吗
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刘云海律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询怀孕不知道,公司辞退孕妇可以吗
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1、根据我国劳动合同法第四十二条的相关规定,一般情况下,劳动者如为女性的,在孕期、产期、哺乳期内,用人单位不得随意解除劳动合同;但有例外,劳动合同法第四十四条规定:有下列情形之一的,劳动合同终止:(一...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕了怎么办怀孕遭辞退是否可以要求赔偿
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女职工可以要求双倍支付经济补偿金.经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工资,不足半年的支付半个月工资。以劳动者本人实际工资...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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