首页

我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

非法就业处罚有什么标准

2024-03-20 232人已浏览

章芊昊律师律所主任

上海东一律师事务所

擅长：婚姻家庭、刑事辩护、债权债务、合同纠纷、公司法

近期30天评分：5.0 服务人数：58
在线咨询

专业分析

非法就业是指未取得在华合法就业身份，私自从事社会劳动并获取劳动报酬的行为，非法就业的处罚标准具体如下： 1、外国人非法就业的，处五千元以上二万元以下罚款情节严重的，处五日以上十五日以下拘留，并处五千元以上二万元以下罚款； 2、介绍外国人非法就业的，对个人处每非法介绍一人五千元，总额不超过五万元的罚款对单位处每非法介绍一人五千元，总额不超过十万元的罚款有违法所得的，没收违法所得； 3、非法聘用外国人的，处每非法聘用一人一万元，总额不超过十万元的罚款有违法所得的，没收违法所得。

法律依据

《中华人民共和国出境入境管理法》
第四十三条外国人有下列行为之一的，属于非法就业：（一）未按照规定取得工作许可和工作类居留证件在中国境内工作的；（二）超出工作许可限定范围在中国境内工作的；（三）外国留学生违反勤工助学管理规定，超出规定的岗位范围或者时限在中国境内工作的。

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

以上内容为法师兄与律师联合制作，版权所有，未经许可不得以任何形式复制、转载。

如果还不明白，看再多也不如问一下，让律师告诉你答案，99.3%的用户选择

11,079位律师在线累积服务3,700万人/次

他们的问题正在被解答：

朋友欠钱不还怎么办，联系不上有没有好的解决办...
对于犯罪分子决定刑罚的时候，应当根据犯罪的事实来处理
刑罚的轻重高低应当与犯罪分子所犯罪行相适应

相关问题热门关注

法师兄律师普法详情

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询